Дело № 33-955/2021 (33-11035/2020;), апелляция

ВЕРХОВНЫЙ СУД РЕСПУБЛИКИ КРЫМ

Дело № 33-955/2021 председательствующий судья суда первой инстанции Пронин Е.С.

91RS0002-01-2020-006471-97

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Крым в составе:

председательствующего судьи Мотиной И.И.

судей Подлесной И.А., Шестаковой Н.В.

при секретаре Брожиной К.А.

рассмотрела 04 февраля 2021 года в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [СКРЫТО] [СКРЫТО] [СКРЫТО] к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым ([СКРЫТО]) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии, о возложении обязанности по включению в специальный стаж периодов работы, о возложении обязанности по назначению досрочной страховой пенсии,

по апелляционной жалобе представителя Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым ([СКРЫТО]) на решение Киевского районного суда г. Симферополя Республики Крым от 22 октября 2020 года.

Заслушав доклад судьи Верховного Суда Республики Крым Мотиной И.И., исследовав материалы дела, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Истец [СКРЫТО] А.В. обратился в суд с иском к ГУ УПФР в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым ([СКРЫТО]) о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной пенсии №667 от 19.08.2020 года, о возложении обязанности по включению в специальный стаж периодов работы с 15.08.1980 года по 24.10.1980 года электрогазосварщиком на Новомосковской ГРЭС Тулэнерго, с 04.01.1987 года по 12.06.1987 года газоэлектросварщиком в Евпаторийском морском порту, с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года электрогазосварщиком в Войсковой части № 15122, с 18.12.1992 года по 14.12.1995 года - газоэлектросварщиком, электрогазосварщиком в Пионерском лагере им. Ю.А. Гагарина, с 20.12.1995 года по 22.06.1998 года газоэлектросварщиком в ООО «Родник», в общий страховой стаж периоды работы с 20.09.1983 года по 10.12.1985 года, с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года, с 12.07.2007 года по 30.09.2007 года, с 06.11.2007 года по 14.01.2012 года и о назначении досрочной пенсии с 25.12.2019 года.

В обоснование требований истец указал, что при обращении к ответчику за назначением досрочной пенсии ему было отказано в связи с отсутствием необходимого общего страхового и специального стажа для назначения пенсии в соответствии с п.п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях».

Решением Киевского районного суда г. Симферополь Республики Крым от 22 октября 2020 года требования [СКРЫТО] А.В. удовлетворены.

Суд обязал ответчика включить в специальный стаж периоды работы с 15.08.1980 года по 24.10.1980 года электрогазосварщиком на Новомосковской ГРЭС Тулэнерго, с 04.01.1987 года по 12.06.1987 года газоэлектросварщиком в Евпаторийском морском порту, с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года электрогазосварщиком в Войсковой части № 15122, с 18.12.1992 года по 14.12.1995 года - газоэлектросварщиком, электрогазосварщиком в Пионерском лагере им. Ю.А. Гагарина, с 20.12.1995 года по 22.06.1998 года газоэлектросварщиком в ООО «Родник», в общий страховой стаж периоды работы с 20.09.1983 года по 10.12.1985 года, с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года, с 12.07.2007 года по 30.09.2007 года, с 06.11.2007 года по 14.01.2012 года, а также возложил обязанность по назначению [СКРЫТО] А.В. досрочной страховой пенсии по старости с 25.12.2019 года.

Не согласившись с решением суда, представитель ответчика подал апелляционную жалобу, в которой просит об отмене решение и принятии по делу нового решения, об отказе в удовлетворении иска, указывая на то, что судом первой инстанции неправильно определены обстоятельства, имеющие значение для дела, неправильно применены нормы материального права.

В судебном заседании истец [СКРЫТО] А.В. участия не принимал, был уведомлен надлежащим образом, о причинах неявки суду не сообщил.

Представитель истца [СКРЫТО] И.А. в судебном заседании возражал против доводов апелляционной жалобы.

Представитель ответчика - УПФР в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым ([СКРЫТО]) в судебном заседании участия не принимал, был уведомлен надлежащим образом, причину неявки не сообщил.

Руководствуясь положениями ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия определила о рассмотрении дела в отсутствии не явившихся лиц.

Заслушав судью–докладчика, проверив материалы дела и обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующим выводам.

Согласно ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

Согласно ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Аналогичные положения были закреплены в ранее действовавшем в период с 01 января 2002 года до 01 января 2015 года Федеральном законе от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (ч. 1 ст. 1, ч. 1 ст. 7, п. 2 ч. 1, ч. 2 ст. 27).

Правительство Российской Федерации приняло постановление от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", п. "б" ст. 1 которого установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда;

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01 января 1992 года.

Как установлено судом и следует из материалов дела, 25.12.2019 года истец [СКРЫТО] А.В. (ДД.ММ.ГГГГ года рождения) обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Ответчик Государственное учреждение - УПФР в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым ([СКРЫТО]) решением от 13.08.2020 года отказал [СКРЫТО] А.В. в назначении досрочной пенсии по старости. Согласно данному отказу страховой стаж истца составил 25 лет 05 месяцев 08 дней, специальный стаж 08 месяцев 03 дня.

При исчислении специального стажа ответчик не включил в специальный стаж периоды работы истца, в том числе, период с 15.08.1980 года по 24.10.1980 года электрогазосварщиком на Новомосковской ГРЭС Тулэнерго, с 04.01.1987 года по 12.06.1987 года газоэлектросварщиком в Евпаторийском морском порту, с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года электрогазосварщиком в Войсковой части № 15122, с 18.12.1992 года по 14.12.1995 года - газоэлектросварщиком, электрогазосварщиком в Пионерском лагере им. Ю.А. Гагарина, с 20.12.1995 года по 22.06.1998 года газоэлектросварщиком в ООО «Родник», поскольку не подтверждена занятость на ручной сварке, кроме того из общего страхового стажа исключены периоды работы с 20.09.1983 года по 10.12.1985 года матросом в Черноморском пароходстве, матросом на теплоходе С. Альенде, поскольку отсутствует справка о переименовании, с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года электрогазосварщиком в Войсковой части №15122, ввиду того, что в трудовой дописано наименование войсковой части, с 12.07.2007 года по 30.09.2007 года проводником пассажирских вагонов в [СКРЫТО] пассажирском вагонном депо железной дороги, с 06.11.2007 года по 14.01.2012 года проводником пассажирских вагонов в [СКРЫТО] пассажирском вагонном депо железной дороги, так как записи о данных периодах работы внесены на страницах «сведения о награждениях».

По мнению судебной коллегии, периоды работы истца с 15.08.1980 года по 24.10.1980 года электрогазосварщиком на Новомосковской ГРЭС Тулэнерго, с 04.01.1987 года по 12.06.1987 года газоэлектросварщиком в Евпаторийском морском порту, с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года электрогазосварщиком в Войсковой части № 15122 были обосновано включены судом первой инстанции в специальный стаж по следующим основаниям.

Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 утвержден Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, которым поименована должность сварщики, электросварщики и их подручные (раздел XXXII "общие профессии").

Постановлением Правительства РФ N 537 от 18.07.2002 (пп. "б" п. 1) (в редакции постановления Правительства РФ от 24.04.2003 N 239) установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяются "Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях", утвержденные постановлением Кабинета Министров СССР N 10 от 26.01.1991. При этом время выполнявшихся до 01.01.1992 работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком N 2 1991 года.

Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10, разделу "XXXIII Общие профессии" пользуются: газосварщики (позиция 23200000-11620); электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиция 23200000-19905); электросварщики ручной сварки (позиция 23200000-19906). При этом требований о подтверждении занятости рабочих указанных профессий на резке и ручной сварке данный Список не содержит.

В соответствии с письмом Госкомтруда СССР от 20.04.1967 N 653-ИГ, профессия "сварщик" по характеру выполняемой работы и условиям труда одинакова с профессиями "газосварщик" и "электросварщик", поэтому право сварщиков на льготную пенсию определяется по тем же условиям, что и электросварщиков.

Согласно Информационному письму Минтруда РФ N 3073-17, ПФ РФ N 06-27/7017 от 02.08.2000 "электрогазосварщик" и "газоэлектросварщик" - это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по списку N 2 (раздел XXXIII) как электрогазосварщики.

Таким образом, до 01.01.1992 работа в качестве газосварщика и электросварщика может засчитываться в специальный стаж без уточнения вида сварки и подтверждения постоянной занятости работника в течение полного рабочего дня в особых условиях труда.

После 01.01.1992 данная профессия может быть засчитана в специальный стаж при условии занятости на определенных видах сварочных работ, в связи с этим для включения в специальный стаж периода работы после 1 января 1992 года необходимо подтверждение соответствующих условий работы.

Кроме того, согласно пункту 5 разъяснений Минтруда Российской Федерации от 22.05.1996 N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени, то есть в течение полного рабочего дня.

Таким образом, по смыслу положений вышеуказанных норм права следует, что условиями назначения пенсии являются: документальное подтверждение осуществления трудовой деятельности на вышеуказанных должностях в течение полного рабочего дня.

Аналогичные положения содержались и в разъяснениях от 08 января 1992 года N 1, утвержденных приказом Министерства труда и занятости РСФСР, Министерства социальной защиты населения РСФСР от 08 января 1992 года N 3/235.

Оценивая характер работы истца после 01.01.1992 года, суд первой инстанции исходил из того, что занимаемые истцом должности соответствуют Списку, работа в должностях подтверждена записями в трудовой книжке, справками, уточняющими особый характер работы.

Согласно записям в трудовой книжке истца серии АТ- I № от 15.08.1980 года, [СКРЫТО] А.В с 15.08.1980 года по 24.10.1980 года работал электрогазосварщиком на Новомосковской ГРЭС Тулэнерго, с 04.01.1987 года по 12.06.1987 года работал газоэлектросварщиком в Евпаторийском морском порту, с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года истец выполнял работу электрогазосварщиком в Войсковой части № 15122, с 18.12.1992 года по 14.12.1995 года работал газоэлектросварщиком, электрогазосварщиком в Пионерском лагере им. Ю.А. Гагарина, с 20.12.1995 года по 22.06.1998 года работал газоэлектросварщиком в ООО «Родник» (л.д. 11-20).

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий утверждены Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года N 1015.

Согласно п. 11 указанных Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Кроме того, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Особый характер работы истца в спорные периоды подтверждены архивной справкой № ТуЭ/26-49т 02.03.2020года, выданной филиалом «Тулэнерго», где истец работал с 15.08.1980 года по 24.10.1980 года полный рабочий день электрогазосварщиком, занятым на резке и ручной сварке топливо-транспортного цеха Новомосковской ГРЭС.

Справками, уточняющими особый характер работы или условий труда, необходимый для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и подтверждающая постоянную занятость на соответствующих видах работ от 19.02.2020 № 06/04, и № 06/08 17.04.2020 года, выданными Филиалом ГУП РК «КМП» «ЕТП» подтверждается работа истца в Евпаторийском морском порту в должности электросварщика 3 разряда с 04.01.1987 года по 12.06.1987 года.

Особый характер работы истца полный в обособленном подразделении «Пансионат для родителей с детьми им. Ю.А. Гагарина» Приднепровской железной дороги газоэлектросварщиком III разряда с 18.12.1992 года по 14.12.1995 года подтверждается справкой № 10/сп от 26.02.2020 года, выданной МУП «Евпатория-Крым-Курорт» городского округа Евпатория.

Справкой № 1 от 17.02.2020 года и № 2 от 17.02.2020 года, выданной ООО «Родник» подтверждается, что истец работал с 20.12.1995 по 22.06.1998 гг. полный рабочий день газоэлектросварщиком 5 разряда на ручной сварке.

Разрешая спор и удовлетворяя требования о включении в специальный стаж спорных периодов работы, суд исходил из установленных обстоятельств того, что до 01.01.1992 г. было предусмотрено льготное пенсионное обеспечение как электросварщика, так и газосварщика, подтверждение характера работы электросварщика и постоянной занятости на работах с тяжелыми условиями труда не требовалось.

Суд первой инстанции правомерно пришел к выводу о том, что период работы истца до 1 января 1992 г. в качестве электросварщика может засчитываться в специальный стаж без уточнения вида сварки и полной занятости на соответствующих работах.

Доводы апелляционной жалобы ответчика о том, что истцом не подтвержден характер работы, то есть занятость именно на ручной сварке, не могут быть приняты во внимание на основании следующего.

Постановлением Конституционного Суда РФ от 20.01.2004г. № 2-П установлено, что нормы Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» по своему конституционно-правовому смыслу не могут служить основанием для ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которое рассчитывало застрахованное лицо до введения в действие нового правового регулирования.

В спорные периоды времени действовал Список № 2, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173, которым предусмотрена профессия «электросварщик», «газосварщик» без дополнительных требований по условиям труда и виду сварки.

Условия труда и вид сварки, применяемый на работе истца после 01 января 1992 года, подтверждаются справками работодателя, следовательно, суд первой инстанции обоснованно возложил обязанность на ответчика по включению в специальный стаж периода работы истца с 15.08.1980 года по 24.10.1980 года в Новомосковской ГРЭС Тулэнерго, с 04.01.1987 года по 12.06.1987 года в Евпаторийском морском порту, с 18.12.1992 года по 14.12.1995 года в Пионерском лагере им. Ю.А. Гагарина, с 20.12.1995 года по 22.06.1998 года в ООО «Родник».

Рассматривая обоснованность включения в специальный и с страховой стаж периода работы в Войсковой части № 15122 с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года, судебная коллегия пришла к следующему.

На вышеуказанных основаниях, то есть без подтверждения характера работы и полной занятости, зачету в специальный стаж подлежит период работы в Войсковой части № 15122 с 13.02.1990 года по 31.12.1991 года.

Период работы истца в Войсковой части после 01.01.1992 года включению в специальный стаж не подлежит, так как в материалах дела отсутствует справка уточняющая характер работы.

В связи с этим решение суда в части включения в специальный и в общий стаж периода работы с 13.02.1990 года по 15.12.1992 года подлежит изменению, путем включения периода работы с 13.02.1990 года по 31.12.1991 года в специальный стаж и включения периода работы с 01.01.1992 года по 15.12.1992 года в страховой стаж.

Доводы ответчика о заполнении трудовой книжки истца с нарушением Инструкции, а именно то, что в трудовой книжке дописано наименование войсковой части и запись о работе в [СКРЫТО] вагонном депо выполнена в разделе «сведения о награждениях», не могут являться основанием для отказа во включении в стаж указанных периодов работы по следующим основаниям.

Согласно пункту 2.3 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 года N 162, действовавшей в спорное время, все записи в трудовой книжке о приеме, переводе на другую постоянную работу или увольнении должны были точно соответствовать приказу (распоряжению). Правильное ведение трудовых книжек являлось и является обязанностью работодателя, следовательно, работник не может быть ответственным за неполное содержание записей в его трудовой книжке.

При исследовании трудовой книжки истца установлено, что в войсковую часть №15122 истец был принят 13.02.1990 года переводом из Евпаторийского морского торгового порта (пансионат «Северный»). То есть в записи о номере войсковой части имеется не только в записи о приеме на работу, но также и в записи предыдущего работодателя, откуда истец был переведен в войсковую часть № 15122. В связи с этим довод ответчика о дописке войсковой части не нашел своего подтверждения. Запись о работе истца в [СКРЫТО] вагонном депо действительно выполнена в разделе «сведения о награждениях», однако работодатель зачеркнул слово «о награждениях» и указал «о работе».

Указанные записи в трудовой книжке, удостоверены печатями организаций, оттиск которых читаемый, что не вызывает сомнений в достоверности этих записей.

Обязанность по надлежащему оформлению трудовой книжки работника, в том числе внесение записей о трудовой деятельности, в силу требований трудового законодательства возлагается на работодателя.

При этом, действия работодателя по заполнению трудовых книжек не должны ущемлять законно возникшие права граждан на пенсию. Ненадлежащее исполнение в указанной части работодателем требований трудового законодательства не должно повлечь за собой отрицательные последствия для истца. Оформление работодателем трудовой книжки работника не в соответствии с требованиями закона не исключает возможности защиты пенсионных прав в судебном порядке.

Учитывая, что обязанность по правильному заполнению трудовой книжки возложена на работодателя, суд первой инстанции обоснованно пришел к выводу о том, что небрежное заполнение работодателем трудовой книжки, само по себе не может повлечь неблагоприятные последствия для истца в области пенсионного обеспечения, поскольку не опровергает факта трудовой занятости истца в спорный период.

С учетом периодов работы включенных судом и ответчиком в специальный стаж, истец на дату обращения с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии имел продолжительность специального стажа 08 лет 08 месяцев 08 дней, то есть более половины установленного п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" срока работы с тяжелыми условиями труда, страховой стаж составил 25 лет 05 месяцев 08 дней, 29.10.2019 истцу исполнилось 58 лет, следовательно, с учетом снижения возраста (на 2 года), установленного для назначения трудовой пенсии, истец имеет право на назначение досрочной пенсии с 25.12.2019 года.

Доводы апелляционной жалобы истца фактически направлены на переоценку установленных судом обстоятельств. Указанные доводы были приведены в ходе разбирательства дела, являлись предметом рассмотрения в суде, исследованы судом и подробно изложены в постановленном решении. Оснований для переоценки представленных доказательств и иного применения норм материального права у суда апелляционной инстанции не имеется, и спор по существу разрешен верно.

Иных доводов, которые бы имели правовое значение для разрешения спора и могли повлиять на оценку законности и обоснованности обжалуемого решения, апелляционная жалоба не содержит.

Нарушений норм процессуального права, являющихся в соответствии с ч. 4 ст. 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации безусловными основаниями для отмены решения суда первой инстанции, судом не допущено.

На основании изложенного, руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Киевского районного суда г. Симферополя Республики Крым от 22 октября 2020 года изменить в части включения в специальный и в страховой стаж периода работы в Войсковой части №1512, указать на включение в специальный стаж периода работы с 13.02.1990 года по 31.12.1991 года, на включение в страховой стаж период с 01.01.1992 года по 15.12.1992 года.

В остальной части решение Киевского районного суда г. Симферополя Республики Крым от 22 октября 2020 года оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым ([СКРЫТО]), без удовлетворения.

Председательствующий И.И. Мотина

Судьи И.А. Подлесная

Н.В. Шестакова