Дело № 33-4248/2020, апелляция

А П Е Л Л Я Ц И О Н Н О Е

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

26 мая 2020 года судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Крым в составе:

председательствующего – судьи Синани А.М.,

судей: Авериной Е.Г.,

Егоровой Е.С.,

при секретаре Гамуровой М.А.,

с участием истца [СКРЫТО] Г.А.,

представителя истца Потапова А.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Симферополе гражданское дело по иску [СКРЫТО] [СКРЫТО] [СКРЫТО] к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым о признании решения незаконным, понуждении совершить определенные действия, по апелляционной жалобе Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым на решение Джанкойского районного суда Республики Крым от 03 марта 2020 года,

у с т а н о в и л а:

в декабре 2019 года [СКРЫТО] Г.А. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым о признании решения незаконным, понуждении совершить определенные действия, мотивируя свои требования тем, что решением ответчика от 23.10.2019 истцу отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ, дающего право на досрочную пенсию в соответствии с пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ. Просила признать решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым от 23.10.2019 незаконным в части отказа в назначении пенсии; обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда России в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым включить в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии периоды работы с 21.08.2000 по 25.11.2001 в должности учителя начальных классов в <данные изъяты>, с 22.01.2015 по 31.12.2018 в должности учителя начальных классов МБОУ <данные изъяты>», а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 18.09.2006 по 07.10.2006, с 26.09.2011 по 14.10.2011, с 28.09.2015 по 02.10.2015, с 30.11.2015 по 04.12.2015, с 01.04.2019 по 12,04.2019, с 24.06.2019 по 26.06.2019, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 19.09.1995 по 17.02.1998, с 26.05.1998 по 16.08.1998, а также период работы с 01.01.2019 по 18.07.2019, за который отсутствуют сведения об уплате страховых взносов, и обязать ответчика назначить ей досрочную страховую пенсию с момента обращения в Пенсионный фонд - 19.07.2019.

Решением Джанкойского районного суда Республики Крым от 03 марта 2020 года исковые требования удовлетворены. Признано незаконным решение отдела Пенсионного фонда в Нижнегорском [СКРЫТО] Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым № 499789/19 от 23.10.2019 об отказе в назначении досрочной страховой пенсии [СКРЫТО] Г.А. Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым обязано включить в стаж, дающий [СКРЫТО] Г.А. право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической: деятельности, период работы с 21.08.2000 по 25.11.2001 в должности учителя начальных классов в <данные изъяты>, с 19.12.2014 по 21.01.2015 в должности учителя начальных классов <данные изъяты>», с 22.01.2015 по 31.12.2018 в должности учителя начальных классов <данные изъяты>», периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 18.09.2006 по 07.10.2006, с 26.09.2011 по 14.10.2011, с 28.09.2015 по 02.10.2015, с 30.11.2015 по 04.12.2015, с 01.04.2019 по 12.04.2019, с 24,06.2019 по 26.06.2019, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 19.09.1995 по 17.02.1998, с 26.05.1998 по 16.08.1998, период работы с 01.01.2019 по 18.07.2019, за который отсутствуют сведения об уплате страховых взносов, и назначить [СКРЫТО] Г.А. досрочную страховую пенсию в соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» с 19.07.2019.

В обоснование апелляционной жалобы Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым, ссылаясь на несоответствие выводов суда обстоятельствам дела, нарушение норм материального права, просит отменить решение суда и принять новое, которым в удовлетворении иска отказать. Указывает, что не подлежит включению в расчет специального стажа период нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации. Кроме того, не подлежат включению в специальный стаж периоды работы с 21.08.2000 по 25.11.2001 в должности учителя начальных классов в <данные изъяты>, поскольку наименование учреждения не соответствует Списку № 781, с 19.12.2014 по 21.01.2015 в должности учителя начальных классов <данные изъяты>», и с 22.01.2015 по 31.12.2018 в должности учителя начальных классов <данные изъяты>», поскольку тип учреждения «общеобразовательное учреждение» не соответствует виду учреждения «школа-детский сад» и основанная цель деятельности не соответствует основной цели деятельности общеобразовательного учреждения, предусмотренной ФЗ № 273-ФЗ от 29.12.2012, период работы с 01.01.2019 по 18.07.2019, за который отсутствуют сведения об уплате страховых взносов.

Исследовав материалы дела, заслушав пояснения истца и ее представителя, судебная коллегия пришла к выводу, что апелляционная жалоба удовлетворению не подлежит.

Судом установлено, что 19 июля 2019 года [СКРЫТО] Г.А. обратилась в ГУ-УПФ РФ в [СКРЫТО] [СКРЫТО] с заявлением о назначении пенсии.

Решением от 23.10.2019 № 499789/19 отделом Пенсионного фонда в Нижнегорском [СКРЫТО] ГУ-УПФ РФ в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым [СКРЫТО] Г.А. отказано в назначении досрочной страховой пенсии согласно п. 19 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Стаж истца в должности по осуществлению педагогической деятельности определен ответчиком в 17 лет 00 месяцев 21 день. Не учтены в стаж педагогической деятельности следующие периоды работы истца: с 21.08.2000 по 25.11.2001 - в должности учителя начальных классов в <данные изъяты>, с 19.12.2014 по 21.01.2015 - в должности учителя начальных классов <данные изъяты>», с 22.01.2015 по 31.12.2018 - в должности учителя начальных классов <данные изъяты>», периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 18.09.2006 по 07.10.2006, с 26.09.2011 по 14.10.2011, с 28.09.2015 по 02.10.2015, с 30.11.2015 по 04.12.2015, с 01.04.2019 по 12.04.2019, с 24.06.2019 по 26.06.2019, периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 19.09.1995 по 17.02.1998, с 26.05.1998 по 16.08.1998, период работы с 01.01.2019 по 18.07.2019, за который отсутствуют сведения об уплате страховых взносов.

Основанием для такого решения послужило то, что наименование учреждения «школа-сад» не соответствует Списку № 781, тип учреждения «общеобразовательное учреждение» не соответствует виду учреждения «школа-детский сад» и основанная цель деятельности не соответствует основной цели деятельности общеобразовательного учреждения, предусмотренной ФЗ № 273-ФЗ от 29.12.2012. Периоды нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, нахождения на курсах повышения квалификации не зачтены в специальный стаж истца, поскольку не входит в перечень периодов, подлежащих включению в стаж, предусмотренный Постановлением Правительства РФ № 516.

Удовлетворяя исковые требования, суд первой инстанции исходил из того, что на правоотношения, возникшие между сторонами, распространяются требования п. 19 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях», согласно которым страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, в том числе, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно части 2 указанной нормы закона, Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В силу ч.ч. 3, 4 ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с пп. «м» п. 1 Постановления Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей применяются:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии, подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. № 1067 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей», с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 463 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений пункта 2 указанного постановления для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;

перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.

Разрешая исковые требования в части включения периодов работы с 21.08.2000 по 25.11.2001 в должности учителя начальных классов в <данные изъяты>, с 19.12.2014 по 21.01.2015 в должности учителя начальных классов <данные изъяты>», с 22.01.2015 по 31.12.2018 в должности учителя начальных классов <данные изъяты>», в льготный стаж педагогической деятельности, дающий право на установление досрочной страховой пенсии, суд первой инстанции исходил из того, что согласно записям трудовой книжки № № с ДД.ММ.ГГГГ истец принята учителем начальных классов в <данные изъяты>, где работает по настоящее время.

Из справки, уточняющей особый характер работы или условия труда, необходимые для начисления страховой пенсии от 05.07.2019 № 04-18/114, усматривается, что истец осуществляла педагогическую деятельность в учреждении для детей в должности учителя начальных классов с 24.11.1993 по настоящее время, за указанный период работы ею выполнялись нормы рабочего времени учебной (педагогической) нагрузки, установленной за ставку заработной платы (должностного оклада). <данные изъяты> имеет статус сельского общеобразовательного учреждения, осуществляющего свою деятельность на основании Устава, утвержденного постановлением администрации Нижнегорского района Республики Крым от 22.01.2014 № 25.

Списком от 29.10.2002 № 781 работа учителем в школах всех наименований засчитывается в выслугу лет, дающую право на досрочную трудовую пенсию по старости.

Списком от 22 сентября 1999 года № 1067 в такую выслугу лет засчитывается работа учителей общеобразовательных учреждений, таких как начальная общеобразовательная школа, основная общеобразовательная школа, средняя общеобразовательная школа, в том числе с углубленным изучением отдельных предметов,

Списком от 6 сентября 1991 года № 463 в такую выслугу лет засчитывается работа учителей в школах и школах-интернатах всех типов и наименований.

В соответствии со статьей 23 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», образовательные организации подразделяются на типы в соответствии с образовательными программами, реализация которых является основной целью их деятельности. В наименовании образовательной организации могут использоваться наименования, указывающие на особенности осуществляемой образовательной деятельности (уровень и направленность образовательных программ, интеграция различных видов образовательных программ, содержание образовательной программы, специальные условия их реализации и (или) особые образовательные потребности обучающихся, а также дополнительно осуществляемые функции. Образовательное учреждение в соответствии со своими уставными целями и задачами может реализовывать дополнительные образовательные программы и оказывать дополнительные образовательные услуги (на договорной основе) за пределами определяющих его статус образовательных программ. Тип образовательного учреждения определяется по самому высокому уровню реализуемой им образовательной программы.

Из справки № 04-18/115 от 05.07.2019 усматривается, что <данные изъяты> (неполная средняя) с 01.09.1993 переименована в <данные изъяты>, на основании распоряжения Нижнегорской районной государственной администрации № 682 от 21.08.2000 реорганизована в <данные изъяты>, на основании распоряжения Нижнегорской районной государственной администрации от 26.11.2001 № 874 учебное заведение перерегистрировано в <данные изъяты>, на основании распоряжения Нижнегорской районной государственной администрации от 12.03.2011 № 182 учреждение переименовано в <данные изъяты> в соответствии с постановлением администрации Нижнегорского района Республики Крым от 19.12.2014 № 02 название изменено на муниципальное общеобразовательное учреждение «<данные изъяты>, в соответствии с постановлением Администрации Нижнегорского района Республики Крым от 22.01.2015 № 25 название изменено на <данные изъяты> Сведения о реорганизации и переименовании учреждения внесены в трудовую книжку истца.

В соответствии с Постановлением Кабинета Министров Украины от 12.03.2003 года № 306 «Об утверждении Положения об учебно-воспитательном комплексе «дошкольное учебное заведение общеобразовательное учебное заведение», «общеобразовательное учебное заведение - дошкольное учебное заведение» указанные учреждения обеспечивают реализацию прав граждан на получение дошкольного и общего среднего образования. Учебно-воспитательный комплекс состоит из двух подразделений - дошкольного и школьного. Дошкольное подразделение обеспечивает надлежащий уровень дошкольного образования детей от трех до шести (семи) лет, школьное подразделение обеспечивает соответствующий уровень общеобразовательной подготовки учеников согласно требованиям Государственного стандарта общего среднего образования. Пунктом 14 Постановления определено, что организация учебно-воспитательного процесса в учебно-воспитательном комплексе (объединении) осуществляется в соответствии с положением о дошкольном, общеобразовательном учебном заведении и других нормативных документов Министерства образования и науки. Пунктом 18 Постановления определено, что права, обязанности, аттестация, социальные гарантии педагогических работников учебно-воспитательного комплекса (объединения) определяются законами Украины «Об образовании», «Об общем среднем образовании», «О дошкольном образовании», иными нормативно-правовыми актами. Согласно пункту 21 Постановления штатные расписания учебно-воспитательного комплекса (объединения) устанавливаются соответствующим органом управления образованием на основании Типовых штатных нормативов, утвержденных Министерством образования и науки.

Согласно п. 16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 года № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» (далее - Постановления Пленума ВС РФ от 11 декабря 2012 года № 30), в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии но старости (пункт 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Таким образом, то обстоятельство, что наименование учреждения, в котором истец работала, прямо не поименовано Списком № 781, при наличии доказательств, подтверждающих, что <данные изъяты> совета, <данные изъяты>», <данные изъяты>», являлся образовательным учреждением для детей, не может служить основанием для исключения спорного периода работы из специального педагогического стажа.

Разрешая вопрос о включении в специальный стаж истца периодов нахождения на курсах повышения квалификации, суд первой инстанции исходил из того, что согласно пунктам 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии со ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы. Работникам, направляемым для повышения квалификации с отрывом от работы в другую местность, производится оплата командировочных расходов в порядке и размерах, которые предусмотрены для лиц, направляемых в служебные командировки.

Аналогичные нормы действовали и в законодательстве Украины, т.е. в периоды, когда истец осуществлял свою трудовую деятельность, и которые в настоящее время признаются Российской Федерацией.

Согласно правовой позиции, высказанной Верховным Судом РФ, периоды нахождения на курсах повышения квалификации и учебных отпусках являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд, в связи с чем, отказ суда во включении в стаж работы по специальности, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации и учебных отпусках нельзя признать соответствующим вышеназванным положениям закона (Определение от 4 февраля 2011 г. № 74-В10-11).

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы, в которые сохраняется средняя заработная плата, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд, при этом, истец в силу специфики трудовой деятельности обязана периодически проходить обучение, повышать квалификацию в соответствии с предъявляемыми к ее специальности требованиями.

Разрешая вопрос о включении в специальный стаж периодов нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, суд первой инстанции исходил из того, что согласно ст. 181 КЗоТ Украины, отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста предоставляется по заявлению женщины или лиц, указанных в ч. 7 ст. 179 КЗоТ Украины, полностью или частично в пределах установленного периода и оформляются приказом (распоряжением) владельца или уполномоченного им органа. Отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста засчитывается как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности.

В силу п. 5 Правил № 781 периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительного оплачиваемых отпусков подлежат включению в стаж.

Согласно положениям ст. 255 ТК РФ, в период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам ей выплачивается пособие по государственному социальному страхованию на основании листка нетрудоспособности, выданного в установленном порядке по случаю временной нетрудоспособности.

Кроме этого, согласно пункту 27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 г. № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» - при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года № 3543-1 «О внесений изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Разрешая вопрос о включении в специальный стаж периода работы истца с 01.01.2019 по 18.07.2019 в должности учителя начальных классов <данные изъяты> за который отсутствуют сведения об уплате страховых взносов, суд первой инстанции исходил из того, что истцом предоставлена справка Администрации Нижнегорского района Республики Крым от 21.11.2019 о начислении и перечислении за спорный период всех взносов в Пенсионный Фонд и Фонд социального страхования (л.д. 21).

Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Имеющиеся в материалах дела доказательства подтверждают факт осуществления истцом в спорные периоды педагогической деятельности, предполагающей особый характер работы, занятие ею общеобразовательной деятельностью с детьми с выполнением нормы рабочего времени, дающее ей право на досрочное пенсионное обеспечение.

Доказательства, которые нашли свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, достаточны для назначения истцу досрочной пенсии на льготных условиях.

С такими выводами суда первой инстанции соглашается судебная коллегия и считает, что они соответствуют обстоятельствам дела и сделаны с соблюдением норм материального и процессуального права.

Сведения о работе [СКРЫТО] Г.А. подтверждаются записями в трудовой книжке.

Судебная коллегия соглашается с выводами суда о включении в специальный стаж периода нахождения [СКРЫТО] Г.А. в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, так как это предусмотрено ч. 1 ст. 181 КЗоТ Украины, действовавшим на территории Республики Крым в период нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком.

Судебная коллегия соглашается с выводами суда первой инстанции о включении в специальный стаж периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации, так как это предусмотрено ст. 187 ТК РФ, и является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В п. 16 Постановления от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» Пленум Верховного Суда РФ разъяснил, что в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона № 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Доводы, изложенные в жалобе, не содержат ссылок на обстоятельства, которые не учтены судом первой инстанции при рассмотрении дела и имели бы юридическое значение для вынесения решения по существу, влияли на обоснованность и законность судебного акта, либо опровергали выводы суда первой инстанции. По существу апелляционная жалоба является изложением позиции ответчика при рассмотрении дела судом первой инстанции, которая была проверена судом первой инстанции, всем доводам ответчика суд дал надлежащую правовую оценку.

Учитывая, что выводы суда основаны на правильном применении норм материального и процессуального права, основания для отмены обжалуемого решения суда отсутствуют.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 327, 328, 329 ГПК Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Крым,

о п р е д е л и л а:

решение Джанкойского районного суда Республики Крым от 03 марта 2020 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в [СКРЫТО] [СКРЫТО] Республики Крым без удовлетворения.

Судьи: