Дело № 33-6032/2018, апелляция

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

11 сентября 2018 года город Ханты-Мансийск

Судебная коллегия по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе:

председательствующего судьи Ишимова А.А.,

судей Дроздова В.Ю., Мироненко М.И.,

при секретаре Мельниковой Е.Н.,

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [СКРЫТО] В.Н. к ООО «Строительная транспортная компания «Сибирь» о признании отношений трудовыми, заключении трудового договора,

по апелляционным жалобам [СКРЫТО] В.Н., ООО «СТК «Сибирь» на решение Нижневартовского городского суда от 23.05.2018 г., которым постановлено:

признать трудовыми отношения между ООО «СТК «Сибирь» и [СКРЫТО] В.Н., работавшей главным бухгалтером с 03.01.2013 г. по 21.06.2017. Отказать в удовлетворении остальной части требований.

Взыскать с ООО «СТК «Сибирь» в доход бюджета муниципального образования города Нижневартовска государственную пошлину 300 руб.

Заслушав доклад судьи Ишимова А.А., судебная коллегия

у с т а н о в и л а:

[СКРЫТО] В.Н. обратилась в суд с вышеуказанным иском. Требования мотивированы тем, что с 03.01.2013 г. истец работала в ООО «СТК «Сибирь» главным бухгалтером без оформления трудового договора. По соглашению сторон истцу установлена заработная плата в размере 25 073 руб. в месяц, режим работы с 9 до 18 часов. Просит признать отношения трудовыми, обязать ответчика оформить трудовой договор, взыскать заработную плату за 2015 год в сумме 158 258 руб., с 01.01.2016 г. по 08.07.2016 г. – 157 602 руб., за 2017 года – 141 323 руб., отпускные с 03.01.2013 г. по 31.12.2016 г. – 182 232,03 руб., проценты по ст. 236 ТК РФ – 46 211,20 руб., всего 685 626,23 руб.

Вступившим в законную силу определением Нижневартовского городского суда от 23.05.2018 г. прекращено производство в части исковых требований [СКРЫТО] В.Н. к ООО «СТК «Сибирь» о взыскании заработной платы за 2015 год в сумме 158 258 руб., с 01.01.2016 г. по 08.07.2016 г. – 157 602 руб., за 2017 года – 141 323 руб., отпускные с 03.01.2013 г. по 31.12.2016 г. – 182 232,03 руб., проценты по ст. 236 ТК РФ – 46 211,20 руб., всего 685 626,23 руб., поскольку тождественные требования разрешены вступившим в законную силу решением Нижневартовского городского суда от 14.02.2018 г.

Судом постановлено вышеуказанное решение.

В апелляционной жалобе [СКРЫТО] В.Н. оспаривает правомерность решения в части отказа в оформлении трудовых отношений, взыскания заработной платы, отпускных и процентов. Суд не учел, что трудовые отношения не прекращены, истец не выходит на работу в связи с невыплатой ответчиком заработной платы. Считает необоснованным отказ в удовлетворении требования о взыскании заработной платы.

В апелляционной жалобе ООО «СТК «Сибирь» указывает, что суд необоснованно не применил последствия пропуска истцом положений ст. 392 ТК РФ, поскольку истец знал об отсутствии трудового договора с 03.01.2013 г. У истца отсутствуют уважительные причины для восстановления пропущенного срока. Выводы суда о квалификации правоотношений сторон противоречат обстоятельствам, установленным вступившим в законную силу решением Нижневартовского городского суда от 14.02.2018 г.

В возражениях на апелляционную жалобу ответчика [СКРЫТО] В.Н. указывает на несостоятельность изложенных в ней доводов.

Проверив материалы дела в пределах доводов апелляционных жалоб и возражений, судебная коллегия приходит к следующему.

В силу ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

По смыслу закона, обстоятельства, на которых истец основывает свои требования - это факты, без выяснения которых невозможно разрешение спора. Доказыванию подлежат факты, свидетельствующие о причинах и условиях возникновения спорного правоотношения; факты, с которыми связано возникновение права на иск; факты, которые подтверждают или опровергают достоверность доказательств.

Вступившим в законную силу решением Нижневартовского городского суда от 14.02.2018 г. [СКРЫТО] В.Н. отказано в удовлетворении требований к ООО «СТК «Сибирь» о взыскании заработной платы за 2015 год в сумме 158 258 руб., с 01.01.2016 г. по 08.07.2016 г. – 157 602 руб., за 2017 года – 141 323 руб., отпускных с 03.01.2013 г. по 31.12.2016 г. – 182 232,03 руб., процентов по ст. 236 ТК РФ – 46 211,20 руб., всего 685 626,23 руб. При разрешении спора, суд первой инстанции устанавливал обстоятельства, имеющие значение для квалификации правоотношений между сторонами, в частности, работала ли [СКРЫТО] В.Н. в ООО «СТК «Сибирь». Отказывая в удовлетворении исковых требований, суд первой инстанции пришел к выводу, что стороны не находились в трудовых правоотношениях в период, за который заявлены требования о взыскании заработной платы, отпускных и процентов.

В соответствии с ч. 2 ст. 68 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Согласно ч. 2 ст. 209 ГПК РФ после вступления в законную силу решения суда стороны, другие лица, участвующие в деле, их правопреемники не могут вновь заявлять в суде те же исковые требования, на том же основании, а также оспаривать в другом гражданском процессе установленные судом факты и правоотношения.

Выводы суда об обстоятельствах, установленных вступившим в законную силу судебным актом от 14.02.2018 г., не могут быть преодолены путем предъявления [СКРЫТО] В.Н. в отдельном судопроизводстве иска об установлении факта трудовых правоотношений с ООО «СТК «Сибирь».

Суд первой инстанции ошибочно удовлетворил требование истца об установлении факта трудовых отношений между истцом и ответчиком с 03.01.2013 г. по 21.06.2017 г., поэтому в данной части решение подлежит отмене в порядке п. 4 ч. 1 ст. 330 ГПК РФ, в связи с неправильным применением судом норм процессуального права.

В исковом заявлении [СКРЫТО] В.Н. не указала дату прекращения работы в ООО «СТК «Сибирь». Между тем, в судебном заседании 23.05.2018 г. истец сообщила, что прекратила выходить на работу 21.06.2017 г., уточнила требования - просила установить факт трудовых правоотношений с 03.01.2013 г. по 21.06.2017 г. (л.д. 99), поэтому доводы жалобы истца в данной части подлежат отклонению.

Требования [СКРЫТО] В.Н. об установлении трудовых отношений с ООО «СТК «Сибирь» не подлежат удовлетворению, поскольку вступившим в законную силу решением Нижневартовского городского суда от 14.02.2018 г. установлено отсутствие трудовых отношений сторон с указанной истцом даты 03.01.2013 г. по день вынесения решения. Из материалов дела следует, что после вынесения указанного решения истец не исполняла трудовые обязанности в ООО «СТК «Сибирь», соответственно трудовые отношения не возникли.

Согласно ст. 142 ТК РФ в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.

В нарушение требований ст. 56 ГПК РФ, истцом не доказаны обстоятельства, на которых основаны доводы о прекращении работы в связи с задержкой выплаты заработной платы.

С учетом вышеизложенного, подлежат отклонению доводы апелляционной жалобы истца о возложении на ответчика обязанности заключить трудовой договор.

Не влекут отмену решения доводы апелляционной жалобы истца в части взыскания заработной платы, отпускных, процентов на общую сумму 685 626,23 руб., поскольку при вынесении решения судом данные требования не разрешались. В отношении указанных требований вынесено отдельное определение от 23.05.2018 г. о прекращении производства. Суд разъяснил сторонам срок и порядок обжалования указанного определения, между тем, истец не подал частную жалобу на определение от 23.05.2018 г.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ решение подлежит отмене в части взыскания с ООО «СТК «Сибирь» государственной пошлины.

Руководствуясь ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия

о п р е д е л и л а:

отменить решение Нижневартовского городского суда от 23.05.2018 г. в части признания трудовыми отношений между ООО «СТК «Сибирь» и [СКРЫТО] В.Н., работавшей главным бухгалтером с 03.01.2013 г. по 21.06.2017 г. Принять в данной части новое решение об отказе в полном объеме в удовлетворения требования [СКРЫТО] В.Н. об установлении факта трудовых отношений с ООО «СТК «Сибирь».

Отменить решение Нижневартовского городского суда от 23.05.2018 г. в части взыскания с ООО «СТК «Сибирь» государственной пошлины.

В остальной части решение оставить без изменения.