Тип дела | Гражданские |
Инстанция | первая инстанция |
Суд | Советский районный суд г. Челябинска (Челябинская область) |
Дата поступления | 09.08.2013 |
Дата решения | 14.01.2014 |
Категория дела | - об оплате труда |
Судья | Губанова Марина Васильевна |
Результат | Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН |
Судебное решение | Есть |
ID | 564ad726-1d5b-36d7-b85e-42e6e188f837 |
Дело № 2-2362014
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
14 января 2014 года г. Челябинск
Советский районный суд г. Челябинска в составе председательствующего Губановой М.В.
с участием прокурора Давыдовой А.Ю.
при секретаре Валеевой М.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Советского района г. Челябинска в интересах [СКРЫТО] А.Н. о взыскании задолженности по заработной плате,
У С Т А Н О В И Л:
Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании заработной платы, в обоснование указал, что состоит в трудовых отношениях с организацией ответчика. С ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. ответчик имеет перед истцом задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб.
Помощник прокурора Советского района г. Челябинска - Давыдова А.Ю., истец [СКРЫТО] А.Н., в судебном заседании требования поддержали.
Ответчик ООО «СпецСтройМонтаж» в судебное заседание не явился, о времени, дате и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие, против удовлетворения исковых требований не возражал.
Суд, выслушав истца, изучив материалы дела, приходит к следующему.
Исследовав материалы дела, суд полагает, что исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме в связи с признанием иска ответчиком и принятия признания судом на основании ст. 173 ГПК РФ. Признание ответчиком иска не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы третьих лиц.
В силу ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.
В соответствии с п.2 ст. 81 ТК РФ, трудовой договор может быть расторгнут по инициативе работодателя, в случае сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.
В соответствии с ч.1 ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения.
Судом установлено, что в прокуратуру Советского района г. Челябинска обратился работник ООО «СпецСтройМонтаж» [СКРЫТО] А.Н. с заявлением о наличии задолженности работодателя за ДД.ММ.ГГГГ. В ходе прокурорской проверки дважды приглашался генеральный директор организации Попова Н.П., запрашивались документы для проверки, однако, руководитель от явки в прокуратуру уклонился, документы не предоставил. [СКРЫТО] А.Н. самостоятельно произвел соответствующие расчеты задолженности о заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ, которая составила <данные изъяты> руб.
Факт трудовых отношений истца с ответчиком подтверждается копией трудового договора, копией приказа № от ДД.ММ.ГГГГ о назначении прораба [СКРЫТО] А.Н. ответственным лицом за организацию и безопасное производство работ на строительном объекте в Тракторозаводском районе г.Челябинска.
Суд пришел к выводу о правомерности требований истца и удовлетворению требований в полном объеме.
В соответствии с ч.1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет.
Руководствуясь ст.ст. 103, 211, 198-199 ГПК РФ суд
Р Е Ш И Л :
Взыскать с ООО «СпецСтройМонтаж» в пользу [СКРЫТО] А.Н. заработную плату в размере <данные изъяты> рублей.
Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.
Взыскать с ООО «СпецСтройМонтаж» госпошлину в доход федерального бюджета в размере <данные изъяты> рублей.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Челябинский областной суд через Советский районный суд г. Челябинска в течение месяца.
Председательствующий: М.В.Губанова