Тип дела | Гражданские |
Инстанция | первая инстанция |
Суд | Ленинский районный суд г. Тюмени (Тюменская область) |
Дата поступления | 28.09.2018 |
Дата решения | 15.11.2018 |
Категория дела | о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат ( и компенсации за задержку их выплаты) |
Судья | Бахчева Галина Степановна |
Результат | Иск (заявление, жалоба) УДОВЛЕТВОРЕН ЧАСТИЧНО |
Судебное решение | Есть |
ID | 2da943d1-d9b1-3e3b-9022-088992bc59dd |
Дело № 2-8115/2018
Р Е Ш Е Н И Е
именем Российской Федерации
город Тюмень 15 ноября 2018 года
Ленинский районный суд города Тюмени в составе председательствующего судьи Бахчевой Г.С.,
при секретаре Голубцовой В.Ю.,
с участием истца,
представителя ответчика Скороходовой А.А., действующей на основании доверенности от 04.06.2018,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [СКРЫТО] Надежды Юрьевны к НАО «СибНАЦ» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда,
Установил:
Истец обратился с иском в суд о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате и компенсацию за задержку её выплаты в общей сумме 262 911 руб., компенсации морального вреда в размере 100 000 руб.
Исковые требования истец мотивирует тем, что с 01.04.2013 состоит
с ответчиком в трудовых отношениях в должности заведующего сектором, что подтверждается трудовым договором от 01.04.2013 № 46/13. За период
с 01.04.2018 по 31.08.2018 истцу заработная плата не выплачена, данный факт установлен ответом Государственной инспекции по труду.
По состоянию на 01.09.2018 задолженность составляет 262 911 руб. 89 коп. согласно расчетному листу. В результате незаконных действий истцу причинен моральный вред, который оценен в размере 100 000 руб.
Ответчик представил в материалы дела отзыв, в котором просил в иске отказать, ссылаясь на погашение задолженности перед истцом,
что подтверждается платежными документами.
Истец в судебном заседании на требованиях в части взыскания заработной платы и компенсации не настаивала, просила удовлетворить требования в части взыскания компенсации морального вреда.
Представитель ответчика в судебном заседании иск не признала, просила снизить размер компенсации морального вреда.
Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд считает, что истец исковые требования подлежат удовлетворению частично.
С 01.04.2013 состоит с ответчиком в трудовых отношениях в должности заведующего сектором, что подтверждается трудовым договором от 01.04.2013 № 46/13. Согласно расчетному листку за август 2018 года, расчету истца задолженность ответчика по заработной плате по состоянию на 01.09.2018, включая долг на начало месяца, составляет 262 911 руб. 89 коп.
Ответчиком в материалы дела представлены выписки из реестра и платежные поручения № 108 от 10.07.2018, № 109 от 25.07.2018, № 109 от 04.10.2018, № 6 от 02.11.2018, № 4 от 02.11.2018, письма об уточнения платежа, согласно которым ответчиком произведена выплата задолженности в сумме 265 735 руб. 22 коп.
Таким образом, на момент рассмотрения исковых требований задолженность ответчика перед истцом погашена в полном объеме, в связи с чем истец на требованиях о взыскании с ответчика задолженности в размере 262 911 руб. не настаивает.
Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба
(статьи 237 ТК РФ).
Факт не выплаты истцу заработной платы в сроки, установленные законом, в суде установлен, представителем ответчика в судебном заседании не оспаривается. Данными неправомерными действиями ответчик причинил истцу нравственные страдания, выражающиеся в переживаниях истца. Доказательства причинения истцу физических страданий истец не представил. Учитывая, что в результате неправомерных действий ответчика жизнь или здоровье истца не повреждены, просрочка выплат денежных сумм не продолжительна, суд полагает, что взыскание с ответчика 10 тыс. руб. будет являться компенсацией за причиненный моральный вред. Требования истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда в сумме 100 тыс. руб. подлежат удовлетворению частично в сумме 10 тыс. руб.
На основании изложенного, руководствуясь, статьями 236, 237 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 194 – 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
Решил:
Исковые требования удовлетворить частично.
Взыскать с НАО «СибНАЦ» в пользу [СКРЫТО] Надежды Юрьевны компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей.
В удовлетворении остальных исковых требований отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тюменский областной суд через Ленинский районный суд города Тюмени в течение месяца со дня вынесения решения в окончательной форме.
Судья Г.С. Бахчева
Мотивированное решение составлено 20 ноября 2018 года.
Подлинник решения, постановления, определения подшит в
Гражданское дело, материал № 2-8115/2018 и хранится
в Ленинском районном суде г.Тюмени.
Решение, постановление, определение вступило в законную
силу _______________________________________________
Судья Г.С. Бахчева
Секретарь В.Ю.Голубцова