Дело № 2-4767/2018, первая инстанция

Дело №

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Кировский районный суд <адрес> в составе

председательствующего судьи Компанеец А.Г.,

при секретаре ФИО7,

рассмотрев в открытом судебном заседании в <адрес>

«01» ноября 2018 года

гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ-УПФ РФ в КАО <адрес> о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в Кировский районный суд <адрес> с исковым заявлением к ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, назначении досрочной страховой пенсии по старости. В обоснование заявленных требований указал, что 23.06.2017 года он обратился в ГУ УПРФ в Кировском АО <адрес> за назначением досрочной пенсии по старости на основании п.1.ч.1ст.ЗО Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях». ГУ УПФ РФ в Кировском АО <адрес> вынесло решение от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в установлении пенсии в соответствии с п.1.ч.1.ст.ЗО Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях» по следующим основаниям: - отсутствие постоянной регистрации на территории Российской Федерации и сведений о снятии с регистрационного учета в <адрес>; - отсутствие требуемого страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ. С решением ГУ УПФ РФ в Кировском АО <адрес> он не согласен. Ссылка ответчика, что период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год не может быть включен в стаж на соответствующих видах работ неправомерна. Просил признать незаконным решение ответчика об отказе в установлении пенсии, включить в его специальный стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности подземного электрослесаря в Угольном Департаменте ПО «Арселор Миттал Темиртау», признать за ним право на досрочное назначение пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В ходе рассмотрения дела ФИО1 уточнил исковые требования, просил зачесть в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по 14.11.2016 года, в специальный стаж по списку № периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности подземного электрослесаря в Угольном Департаменте АО «Арселор Миттал Темиртау».

Истец ФИО1 о дате слушания дела уведомлен надлежащим образом, в судебное заседание не явился, направил представителя.

Представитель истца по доверенности ФИО8 уточненные исковые требования поддержала, просила удовлетворить. Дополнительно пояснила, что все необходимые документы суду представлены. ФИО1 зарегистрирован в РФ, гражданином Казахстана не является.

Представитель ГУ УПФ РФ в Кировском АО <адрес> по доверенности ФИО9 в судебном заседании иск не признала, пояснив, что у истца недостаточно страхового стажа, отсутствует подтверждение в период работы в <адрес> полной занятости под землей. Более того, истец на момент обращения в пенсионный орган имел регистрацию на территории <адрес>, и не имел регистрации на Территории РФ. В настоящее время наличие в Российской Федерации на праве собственности жилого помещения и регистрация в нем не исключает наличие регистрации на территории <адрес>, что не проверялось пенсионным органом, поскольку истец после регистрации в Российской Федерации в пенсионный орган повторно не обращался.

Заслушав представителя истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ г.р., ДД.ММ.ГГГГ обратился в ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с подземными работами, занятостью на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах.

Решением ГУ УПФ РФ в КАО <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием регистрации на территории РФ и сведений о снятии с регистрационного учета в <адрес>, в связи с отсутствием требуемого страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ.

На дату обращения по представленным документам стаж на соответствующих видах работ по Списку № отсутствует; Страховой стаж составил 7 лет 3 месяца 19 дней; 9 лет 1 месяц 26 дней ( с учетом ч.8 ст.18 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях.

Судом установлено, что в специальный стаж истца ответчиком не включен период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в качестве поверхностного электрослесаря, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- в качестве подземного электрослесаря на шахте им. Калинина объединения Карагандауголь. Для подтверждения факта льготной работы в указанные периоды заявителем представлены трудовая книжка ET-I № от 15.08.1983г., архивная справка от 25.04.2017г. №ФлН-779, справка, уточняющая характер работы, от 05.05.2017г. №. УПФ РФ в Кировском АО <адрес> были направлены запросы о подтверждении факта льготной работы в указанные периоды от 13.07.2017г. №КС, №КС, №КС, повторные запросы от 15.08.2017г. №КС, №КС, №КС. В качестве ответа поступили архивные справки от 29.08.2017г. №Н-563ЮЛ, от 06.10.2017г. Г» 670ЮЛ, на основании которых не представляется возможным подтвердить факт льготной работы в указанные периоды: - не подтверждено, что заявитель в периоды работы в качестве подземного электрослесаря работал полный рабочий день под землей, либо что в указанные периоды он не менее 50% рабочего времени в году был занят на подземных работах в качестве электрослесаря дежурного или по ремонту оборудования на работах по обслуживанию стволов, шурфов и подъемных машин, что не позволяет включить указанные периоды работы в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по Списку №; - наименование профессии «поверхностный электрослесарь» не соответствует наименованию профессии, предусмотренному Списками № («электрослесари дежурные и по ремонту оборудования»), по представленным документам не представляется возможным подтвердить выполнение заявителем работ, предусмотренных списками.

Период работы с 01.01.1991 по ДД.ММ.ГГГГ год в качестве подземного электрослесаря в угольном Департаменте АО «Арселор Миттал Темиртау» (ранее АО «Миттал Стил Темиртау», ОАО «Испат-Кармет», шахта Абайская, шахта им. Калинина ПО «Караганда уголь». Назначение пенсии гражданину РФ, переселившемуся на территорию Российской Федерации государств - участников Соглашения от 13.03.1992г. «О гарантиях прав граждан государств — участников СНГ в области пенсионного обеспечения», не имеющему постоянного места жительства, подтвержденного соответствующей регистрацией, производится в соответствии с нормами пенсионного законодательства РФ. Согласно ст.11 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и п.2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014г. №, периоды работы и (или) той деятельности, которые выполнялись за пределами Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации». Для назначения страховой пенсии представлен паспорт гражданина РФ, сведения о постоянной регистрации на территории РФ отсутствуют. Согласно поступившей справке МИД Российской Федерации от 13.10.2017г. №, ФИО1 состоит на консульском учете в консульском отделе Посольства РФ в <адрес> с 05.11.2008г., зарегистрирован по адресу <адрес>. Документы, подтверждающие уплату страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации за указанный период работы, не представлены.

Разрешая заявленные исковые требования, суд исходит из следующего.

В соответствии с п.1 ч. 1 ст. 30 Федерального Закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013г. страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам;

Согласно ч.2 ст. 30 названного Закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № установлено, что при досрочном назначении трудовых пенсий по старости лицам, занятым на работах с особо вредными условиями труда, применяется Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Время работ, выполнявшихся до ДД.ММ.ГГГГ, предусмотренных Списком № производств, работ, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ №, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком № от 1991 года.

Право на установление страховой пенсии по старости рассмотрено с учетом Списка № производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, и Списка № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденных Постановлением ФИО3 от 22.08.1956г. №, действовавших до 01.01.1992г. (далее Список № и писок № от 22.08.1956г.), а также Списка № производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, и Списка № производств, работ, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных Постановлением ФИО2 от 26.01.1991г. № (далее Список № и Список № от 26.01.1991г.).

Правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются:

- согласно подразделу 1 «Подземные работы: в шахтах, рудниках и на приисках по добыче полезных ископаемых» раздела I «Горные работы» Списка № от 26.01.1991г.:

1. в соответствии с позицией 1010100а - все рабочие, занятые полный рабочий день под землей;

2. в соответствии с позицией 1010100г-19931- электрослесари (слесари) дежурные и по ремонту оборудования, занятые на работах по обслуживанию стволов, шурфов и подъемных машин, занятые на подземных работах 50% и более рабочего времени в году (в учетном периоде);

- согласно разделу 1 «Горные работы» Списка № от 26.01.1991г.:

1.в соответствии с позицией 2010100а-19931 - электрослесари (слесари) дежурные и по ремонту оборудования на открытых горных работах и работах на поверхности на добыче угля открытым способом.

- согласно разделу 1 «Горные работы» Списка№ от 22.08.1956г.:

1. все рабочие, инженерно-технические работники и служащие, занятые полный рабочий день на подземных работах по добыче угля, руды, сланца, нефти, озокерита, газа, графита, асбеста, соли, слюды и других рудных и нерудных ископаемых, в геологоразведке, на дренажных шахтах, на строительстве шахт, рудников и других подземных сооружений, а также все работники, занятые полный рабочий день под землей на обслуживании указанных выше рабочих и служащих (медперсонал подземных здравпунктов, работники подземной телефонной связи и т.д.)

- согласно разделу I «Горные работы» Списка № от 22.08.1956г.:

1. слесари (электрослесари) дежурные и по ремонту оборудования, механизмов, водяных и воздушных магистралей, занятые на шахтах, в разрезах и карьерах на открытых горных работах и работах на шахтной поверхности на добыче угля открытым способом.

Из трудовой книжки ФИО1 следует, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходил учебу в ПУ № <адрес>; ДД.ММ.ГГГГ принят в МУП-ФИО4 им. Калинина на должность - поверхностным электрослесарем 4 разряда; ДД.ММ.ГГГГ переведен - подземным электрослесарем 4 разряда; ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с уходом в ряды Советской армии; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- служба в армии; ДД.ММ.ГГГГ принят МУП-ФИО4 им. Калинина на должность подземного электрослесаря 4 разряда; ДД.ММ.ГГГГ присвоен пятый разряд подземного электрослесаря; ДД.ММ.ГГГГ МУП-ФИО4 им. Калинина переименована на «Шакты Абайская»; ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор расторгнут по инициативе работника (п.5 ст.49, п.2 ст. 56 ТК Республики Казахстан.

При подсчете страхового стажа, в силу требований ст. 14 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ, периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, в соответствии с требованиями Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством РФ, а периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В силу п. 4 правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в пенсионный фонд.

В соответствии с п. 2 ст. 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

Вопросы пенсионного обеспечения граждан государств - участников СНГ регулируются "Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения" от ДД.ММ.ГГГГ, подписанным, в том числе Российской Федерацией и Республикой Казахстан.

Согласно ст. ст. 1, 6 Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают.

Назначение пенсий гражданам государств - участников Соглашения производится по месту жительства.

Для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего ФИО4 за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до ДД.ММ.ГГГГ

Поскольку в соответствии с Соглашением от ДД.ММ.ГГГГ "О создании Содружества Независимых Государств", ратифицированном постановлением Верховного ФИО3 РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 2014-1, ФИО4 прекратил свое существование ДД.ММ.ГГГГ, то из буквального толкования п. 2 ст. 6 Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ следует, что для установления права на пенсию гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный за весь период существования ФИО4 вплоть до распада ДД.ММ.ГГГГ, а после распада этих государств - до ДД.ММ.ГГГГ

Изменений и дополнений, касающихся возможности учета трудового стажа, приобретенного на территории любого из государств-участников этого Соглашения, за иной период, в данное Соглашение не вносилось.

В силу п. 5 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего ФИО4 (приложение N 1 к распоряжению Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего ССР"), для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего ФИО4. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ N 203-16). Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. При этом периоды работы по найму после ДД.ММ.ГГГГ (после вступления в силу Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

В этой связи, трудовой стаж по трудовому договору, имевший место в государствах - участниках Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ до ДД.ММ.ГГГГ, с применением норм пенсионного законодательства РФ, а периоды по трудовому договору с ДД.ММ.ГГГГ и по найму с ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в страховой стаж исключительно при уплате страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.

Из представленной исковой стороной справки следует, что ФИО1 в период трудовой деятельности постоянной регистрации не имел. Из справки МИД № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО10 состоит на консульском учете в консульском отделе Посольства РФ в <адрес> с 05.11.2008г., зарегистрирован по адресу <адрес>.

Судом также установлено, что оспариваемый истцом период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности подземного электрослесаря в Угольном Департаменте АО «Арселор Миттал Темиртау» протекал на территории Республики Казахстан, что подтверждается записью в трудовой книжке и справкой, уточняющей характер работы истца N 6-744 от ДД.ММ.ГГГГ.

Однако, указанный период работы не подлежит включению в страховой стаж, поскольку, периоды работы на территории государства - участника Соглашения от ДД.ММ.ГГГГ подтверждаются исключительно справкой компетентных органов государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение (в рамках рассматриваемого спора Республики Казахстана), либо на социальное страхование, в соответствии с пенсионным законодательством РФ.

Однако, таких доказательств истцом не представлено.

Представленные истцом справки N 6-744 от ДД.ММ.ГГГГ, выданная АО «АрсепорМиттал Темиртау Угольный департамент Шахта «Абайская», справки из Государственного архива № Н-828 от ДД.ММ.ГГГГ, содержит лишь сведения о периоде работы истца, выплате заработной платы, а не об уплате взносов на обязательное пенсионное обеспечение.

Кроме того, справка компетентного органа Республики Казахстан о том, что данный период работы подлежал учету при определении права на досрочное назначение страховой пенсии на территории данного государства, не представлена.

Каких-либо иных документов истцом в оспариваемый период представлено не было.

Кроме того в силу пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от ДД.ММ.ГГГГ, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

В соответствии с пунктом 5 Разъяснений N 5 от ДД.ММ.ГГГГ "О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда", утвержденного постановлением Минтруда Российской Федерации N 29 от ДД.ММ.ГГГГ, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии является прямой обязанностью работодателя и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель.

Между тем, представленные исковой стороной доказательства (историческая справка, приказы руководителя по личному составу за спорный период не утрачены) недостаточны для подтверждения полной занятости истца.

В соответствии с п. 10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

В силу п. 11 указанных Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Таким образом, лицевые счета, расчетные листки, журналы спуска под землю и др. являются средством восполнения недостающих сведений о специальном стаже, дающем право на назначение досрочной трудовой пенсии.

Как следует из информации, представленной республиканским государственным учреждением «Департамент Комитета труда, социальной защиты и миграции Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан по <адрес>», с ДД.ММ.ГГГГ в <адрес> было отменено назначение пенсий п возрасту на льготных основаниях по Списку № и по Списку № и выслуге лет, что исключает возможность включения в специальный стаж истца периодов работы после ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, поскольку истец на момент обращения в пенсионный орган был зарегистрирован на территории Республики Казахстан, что не исключает наличие указанной регистрации на момент обращения в суд с настоящими исковыми требованиями, достаточных доказательств, подтверждающих, что в спорный период истец работал подземным электрослесарем в течение полного рабочего дня на протяжении всего времени, указанного им в иске, суду не представлено, суд находит требования истца не подлежащими удовлетворению.

При таких обстоятельствах суд приходит к выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения заявленных истцом требований в полном объеме.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к ГУ-УПФ РФ в Кировском АО <адрес> о включении периодов работы в страховой и специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, и признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости, отказать за необоснованностью.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Омский областной суд через Кировский районный суд <адрес> в течение одного месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья Компанеец А.Г.

В окончательной форме решение судом изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.