Дело № 2-3324/2019 ~ М-2479/2019, первая инстанция

Гражданское дело № 2-3324/19 (публиковать)

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Ижевск 05 декабря 2019 года

Первомайский районный суд г. Ижевска Удмуртской Республики в составе судьи Созонова А.А., при секретаре Александровой И.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [СКРЫТО] И.П. к Муниципальному Бюджетному общеобразовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа № г. Ижевска Удмуртской Республики» о компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Истец [СКРЫТО] И.П. первоначально обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по компенсации неиспользованного отпуска, денежной компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда указывая, что в период с <дата> по <дата> осуществляла трудовую деятельность в должности учителя физики в средней общеобразовательной школе №, в период с <дата> по <дата> – в школе МБОУ «СОШ №». Согласно записям в трудовой книжке имеются сведения о награждениях и поощрениях, общий трудовой стаж составляет более 36 лет. С 2011 была назначена пенсия по старости, <дата> официально уволилась из МБОУ «СОШ №», с момента увольнения и до настоящего времени ответчиком не была выплачена заработная плата в полном объеме: не произведены выплаты компенсации, предусмотренные трудовым законодательством РФ за неиспользованные ежегодные отпуска. Отказ по расчету и выплате ответчик аргументировал тем, что истцу выплачивались все компенсации «авансом». Считает действия ответчика незаконными и нарушающими её трудовые права. Отказ в удовлетворении законных требований истца, а также обвинение в воровстве, причинил её значительные нравственные страдания, которые выразились в эмоциональных переживаниях, повлекших в свою очередь ухудшение самочувствия. Считает, что ей причинен значительный моральный вред, который подлежит компенсации в соответствии со ст. 237 ТК РФ, который истец оценила в 100 000 рублей. Просила:

1. Взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию неиспользованного отпуска за период времени с августа по ноябрь 2018 года, с 01 сентября по <дата>, в общем размере 45 798 рублей 56 коп.

2. Проценты за нарушение сроков выплаты компенсации за неиспользованные ежегодные отпуска в размере 2 213 рублей 59 коп.

3. Взыскать с ответчика в пользу истца денежные средства в размере 11250 рублей в счет возмещения убытков, понесенных на оплату юридических услуг.

4. Взыскать с ответчика в пользу истца денежные средства в размере 100 000 рублей в счет компенсации возмещения морального вреда.

Определением суда от <дата> производство по делу в части исковых требований [СКРЫТО] И.П. к МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № г. Ижевска Удмуртской Республики» о взыскании компенсации неиспользованного отпуска за период времени <дата>, в общем размере 45 798 рублей 56 коп., а также процентов за нарушение сроков выплаты компенсации за неиспользованные ежегодные отпуска в размере 2 213 рублей 59 коп., прекращено, в связи с отказом истца от указанной части требований.

Дело рассмотрено в отсутствие истца, уведомленного о времени и месте судебного разбирательства надлежащим образом.

Дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика, ходатайствующего об этом и просившего рассмотреть дело по существу.

Исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующим выводам.

В судебном заседании установлено, что истец работала с <дата> по <дата> в МБОУ СОШ № в должности учителя физики.

Приказом ответчика от <дата> №-лс истец уволена по п.3 ч.1 Трудового кодекса РФ (далее по тексту - ТК РФ) с <дата> по инициативе работника.

Данные обстоятельства следуют из текста искового заявления, подтверждаются копией трудовой книжки и ответчиком не оспорены.

Истцом заявлено требование о взыскании с ответчика в пользу истца денежные средства в размере 100 000 рублей в счет компенсации возмещения морального вреда. В обоснование указанного требования в исковом заявлении истцом указано на то, что <дата> истец официально уволилась из МБОУ «СОШ №». По мнению истца с момента увольнения и до настоящего времени ответчиком не была выплачена заработная плата в полном объеме: не произведены выплаты компенсации, предусмотренные трудовым законодательством РФ за неиспользованные ежегодные отпуска. Отказ по расчету и выплате ответчик аргументировал тем, что истцу выплачивались все компенсации «авансом». Истец считает действия ответчика незаконными и нарушающими её трудовые права. Отказ в удовлетворении законных требований истца, а также обвинение в воровстве, причинил её значительные нравственные страдания, которые выразились в эмоциональных переживаниях, повлекших в свою очередь ухудшение самочувствия. Считает, что ей причинен значительный моральный вред, который подлежит компенсации и оценен истцом в 100 000 рублей.

Согласно ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 2 от 17 марта 2004 года указано, что учитывая, что Кодекс не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда и в иных случаях нарушения трудовых прав работников, суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы). В соответствии со статьей 237 Кодекса компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Требования компенсации морального вреда истцом обоснованы тем, что работодателем допущено нарушение трудового законодательства, не произведены выплаты компенсации за неиспользованные ежегодные отпуска. Кроме того истца обвинили в воровстве, в связи с чем истец испытывала нравственные страдания, которые выражались в эмоциональных переживаниях, повлекших в свою очередь ухудшение самочувствия.

Вместе с тем, по мнению суда, истцом не представлено суду достаточно достоверных доказательств, подтверждающих указанные обстоятельства, а именно неправомерные действия или бездействия работодателя по заявленным обстоятельствам, а также факт ухудшения здоровья истца в результате неправомерных, по мнению истца, действия или бездействий ответчика.

Кроме того, определением суда от <дата> производство по гражданскому делу в части исковых требований [СКРЫТО] И.П. к МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № г. Ижевска Удмуртской Республики» о взыскании компенсации неиспользованного отпуска за период времени с <дата>, в общем размере 45 798 рублей 56 коп., а также процентов за нарушение сроков выплаты компенсации за неиспользованные ежегодные отпуска в размере 2 213 рублей 59 коп., прекращено, в связи с добровольным отказом истца от указанной части требований.

В судебное заседание истец не прибыл.

Ходатайств о назначении по делу экспертиз либо об оказании судом помощи в истребовании доказательств истцом суду не заявлено.

При таких обстоятельствах, с учетом принципа состязательности гражданского процесса, у суда не имелось обязанности назначения каких-либо экспертиз по собственной инициативе (по обстоятельствам, изложенным выше и необходимости), а сторонами инициатива в данном вопросе не проявлялась.

Каких-либо дополнительных доказательств, к исследованным судом, отвечающим признакам относимости, допустимости и достоверности, истцом суду представлено не было, соответствующих ходатайств о приобщении таких доказательств (соответствующих критериям относимости, допустимости и достоверности) или их истребовании не заявлено.

С учетом изложенного требование истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда в размере 100 000 рублей не основано на законе, а потому удовлетворению не подлежит.

Согласно ст. 98 ТК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Истец просит суд взыскать с ответчика расходы по оплате юридических услуг в размере 11 250 рублей.

Вместе с тем, поскольку истец частично отказалась от исковых требований, а требование истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда в размере 100 000 рублей признано судом необоснованным, не подлежит удовлетворению и требование истца о взыскании с ответчика расходов по оплате юридических услуг в размере 11 250 рублей.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, в связи с тем, что в удовлетворении исковых требований истца отказано, истец освобожден от уплаты государственной пошлины, расходы по рассмотрению дела возмещаются за счет средств соответствующего бюджета.

С учетом изложенного не имеют значения иные доводы сторон и представленные ими доказательства.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований [СКРЫТО] И.П. к Муниципальному Бюджетному общеобразовательному учреждению «Средняя общеобразовательная школа № г. Ижевска Удмуртской Республики» о взыскании компенсации морального вреда, судебных расходов, отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Удмуртской Республики (через Первомайский районный суд г. Ижевска) в течение месяца со дня изготовления мотивированной части решения.

Мотивированная часть решения изготовлена 09 января 2020 года.

Судья - ПОДПИСЬ

КОПИЯ ВЕРНА

Судья - А.А. Созонов