Дело № 33-458/2018, апелляция

Судья Крысина З.В. Дело № 33-458/2018

Докладчик Ерина Н.П.

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия в составе:

председательствующего Литюшкина В.И.,

судей Адушкиной И.В., Ериной Н.П.,

при секретаре Крыловой Е.С.,

рассмотрела в открытом судебном заседании 6 марта 2018 г. в г.Саранске гражданское дело по иску [СКРЫТО] Любови Андреевны к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия о признании незаконным и отмене решения в части отказа включить в специальный стаж периоды работы, возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости по апелляционной жалобе представителя ответчика - Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия Ледяйкина В.Г. на решение Ленинского районного суда г.Саранска Республики Мордовия от 13 декабря 2017 г.

Заслушав доклад судьи Ериной Н.П., судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия

установила:

[СКРЫТО] Л.А. обратилась в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия о признании незаконным и отмене решения в части отказа включить в специальный стаж периоды работы, возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости.

В обоснование требований указала, что решением ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия № 71273/16 от 22 марта 2016 г. ей отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа 5 лет.

Не засчитаны в специальный стаж периоды ее работы со 2 октября 1995 г. по 9 апреля 1997 г., с 11 апреля 1997 г. по 14 октября 1997 г., с 16 октября 1997 г. по 17 ноября 1997 г., с 19 ноября 1997 г. по 24 декабря 1997 г., с 26 декабря 1997 г. по 4 марта 1998 г., с 6 марта 1998 г. по 28 декабря 1998 г., с 30 декабря 1998 г. по 14 апреля 1999 г., с 16 апреля 1999 г. по 31 августа 1999 г. в должности сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1 в ГБУЗ Республики Мордовия «Мордовская республиканская психиатрическая больница».

С решением пенсионного органа не согласна, считает отказ в назначении досрочной страховой пенсии незаконным.

Просила признать незаконным и отменить решение начальника ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия №71273/16 от 22 марта 2016 г. в части отказа во включении в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» периодов работы со 2 октября 1995 г. по 9 апреля 1997 г., с 11 апреля 1997 г. по 14 октября 1997 г., с 16 октября 1997 г. по 17 ноября 1997 г., с 19 ноября 1997 г. по 24 декабря 1997 г., с 26 декабря 1997 г. по 4 марта 1998 г., с 6 марта 1998 г. по 28 декабря 1998 г., с 30 декабря 1998 г. по 14 апреля 1999 г., с 16 апреля 1999 г. по 31 августа 1999 г. в должности сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1 в ГБУЗ Республики Мордовия «Мордовская республиканская психиатрическая больница» и в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия включить указанные периоды работы в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия назначить досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 10 марта 2016 г.

Решением Ленинского районного суда г.Саранска Республики Мордовия от 13 декабря 2017 г. исковые требования [СКРЫТО] Л.А. удовлетворены.

В апелляционной жалобе представитель ответчика - ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия Ледяйкин В.Г. считает решение суда незаконным и подлежащим отмене ввиду неправильного определения обстоятельств, имеющих значение для дела, ссылаясь на отсутствие правовых оснований для включения в специальный стаж спорных периодов работы истца, поскольку документально не подтверждается постоянная в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени) занятость непосредственным обслуживанием больных. Суд критически отнесся к должностной инструкции сестры-хозяйки, утвержденной главным врачом ГБУЗ РМ «Республиканская психиатрическая больница» в 2012 году. Однако комиссия ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Саранск Республики Мордовия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав оценивает пенсионные права граждан на основании имеющихся документов в распоряжении комиссии, в момент принятия решения в распоряжении комиссии была должностная инструкция, утвержденная в 2012 году. При этом, суд принял должностную инструкцию сестры-хозяйки психиатрического отделения №3, утвержденную 17 апреля 2017 г., в качестве надлежащего доказательства. Более того, в качестве доказательств истцом была представлена карта аттестации рабочего места по условиям труда №23а, а также карта специальной оценки условий труда №29, однако, карта аттестации и карта специальной оценки условий труда распространяется на сестер-хозяек психотерапевтического отделения №3, а истец работала в спорные периоды в должности сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1. Доказательств, что приемно-карантинное отделение №1 в последующем стало психотерапевтическим отделением №3 или психиатрическим отделением №3, стороной истца не представлено. Таким образом указанные доказательства нельзя признать надлежащими. Кроме того, нельзя признать в качестве надлежащего доказательства справку №2022 от 12 декабря 2017 года, выданную ГБУЗ РМ «Мордовская республиканская клиническая психиатрическая больница», поскольку основания выдачи указанная справка не содержит.

В судебном заседании представитель ответчика - ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия Святкина М.А. апелляционную жалобу поддержала по изложенным в ней доводам и просила её удовлетворить.

В судебном заседании истец [СКРЫТО] Л.А. и ее представитель Шукшина И.А. с апелляционной жалобой представителя ответчика не согласились и просили в её удовлетворении отказать.

Судебная коллегия, проверив законность и обоснованность решения в пределах доводов апелляционной жалобы, находит его подлежащим оставлению без изменения.

Как следует из материалов дела, 10 марта 2016 г. [СКРЫТО] Л.А. обратилась в ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия №71273/16 от 22 марта 2016 г. [СКРЫТО] Л.А. отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа. Требуется 5 лет, по мнению пенсионного органа, специальный стаж отсутствует.

В специальный стаж не включены периоды работы:

со 2 октября 1995 г. по 9 апреля 1997 г., с 11 апреля 1997 г. по 14 октября 1997 г., с 16 октября 1997 г. по 17 ноября 1997 г., с 19 ноября 1997 г. по 24 декабря 1997 г., с 26 декабря 1997 г. по 4 марта 1998 г., с 6 марта 1998 г. по 28 декабря 1998 г., с 30 декабря 1998 г. по 14 апреля 1999 г., с 16 апреля 1999 г. по 31 августа 1999 г. в должности сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1 в ГБУЗ Республики Мордовия «Мордовская республиканская психиатрическая больница», поскольку в соответствии с функциональными обязанностями сестра-хозяйка принимает участие по содержанию в чистоте и порядке помещений отделения, обеспечивает обслуживаемое подразделение хозяйственным инвентарем и спецодеждой, предметами гигиены, моющими средствами, постельным и нательным бельем для больных, производит смену халатов, полотенец сотрудникам, составляет заявки на ремонт помещения, оборудования, инвентаря, обеспечивает блоки питания оборудованием, посудой, ведет учетно-отчетную документацию. Перечисленные работы не относятся к непосредственному обслуживанию психических больных. Таким образом, документально не подтверждается постоянная, в течение полного рабочего дня (не менее 80 процентов рабочего времени), занятость непосредственным обслуживанием больных, что является основным условием для назначения досрочной страховой пенсии по старости по Списку №2, раздел 24, позиция 2260000в.

Разрешая заявленные исковые требования, суд первой инстанции правильно применил нормы материального права, регулирующие спорные правоотношения.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к числу основных прав человека и гражданина, гарантированных Конституцией РФ (часть 1 статьи 39), и главной целью пенсионного обеспечения является предоставление человеку средств к существованию.

С 01 января 2015 г. вступил в силу Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Подпунктом "б" пункта 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".

В соответствии с постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" право на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 2 имеют средний и младший медицинский персонал, осуществляющий в течение полного рабочего дня (смены) непосредственное обслуживание больных в туберкулезных и инфекционных учреждениях, отделениях, кабинетах; в психиатрических (психоневрологических) лечебно-профилактических учреждениях и отделениях домов ребенка.

В письме Минздрава Российской Федерации от 23 августа 1993 г. N 05-16/30-16 "О порядке применения раздела XXIV Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение", уточнено право на пенсию на льготных условиях работников, занятых выполнением работ по "непосредственному обслуживанию больных" в течение полного рабочего дня (не менее 80%. рабочего времени). Согласно указанному письму "непосредственное обслуживание больных" - это работа, выполнение которой осуществляется в условиях контакта медицинского работника и пациента. Здесь же указаны виды деятельности среднего и младшего медицинского персонала, относящиеся к непосредственному обслуживанию больных (организация питания больных, раздачи пищи, индивидуальное кормление больных), а также примерные перечни должностей средних и младших медицинских работников, осуществляющих непосредственное обслуживание больных в лечебно-профилактических учреждениях, отделениях, кабинетах, вошедших в раздел XXIV Списка N 2.

В соответствии с Указанием Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 26 апреля 1993 г. N 1-31-У "О порядке применения раздела XXIV Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, о льготном пенсионном обеспечении работников, занятых в производстве синтетических моющих средств", "непосредственное обслуживание больных" - это работа, выполнение которой осуществляется в условиях контакта медицинского работника и пациента. В соответствии с действующим пенсионным законодательством правом на пенсию на льготных условиях имеют работники, занятые выполнением работ по непосредственному обслуживанию больных в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени). Министерством здравоохранения Российской Федерации и ЦК профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации подготовлены примерные перечни деятельности и должностей среднего и младшего медицинского персонала, которые могут быть отнесены к непосредственному обслуживающему больных, изложенные в приложениях N 1 и 2. Однако окончательное решение по определению перечня рабочих мест и должностей, работники которых пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение, остается за администрацией, которая подтверждает характер работы и доводит до сведения работников ее результаты.

Таким образом, юридически значимым обстоятельством, для решения вопроса о праве на включение в специальный стаж периодов работы истца в качестве сестры-хозяйки является ее работа по непосредственному обслуживанию больных в течение полного рабочего дня в должностях младшего медицинского персонала, включенных в указанные выше перечни, либо в перечни, утвержденные работодателем.

В Приложении N 1 к данному Указанию определены виды деятельности младшего медицинского персонала, относящиеся к непосредственному обслуживанию больных в лечебно-профилактических учреждениях, отделениях, кабинетах, вошедших в раздел XXIV Списка N 2, то есть работа, выполнение которой осуществляется в условиях контакта медицинского работника и пациента:

перевозка, переноска тяжелобольных из отделений в диагностические кабинеты из приемного отделения в стационар и т.д.;

санитарная обработка (мытье) больных, смена нательного и постельного белья;

санитарно-гигиеническая обработка ванной, мытье посуды, инструментария, инвентаря, карманных плевательниц и т.д.;

раздача пищи, индивидуальное кормление больных;

уход за больными, уборка палат и вспомогательных помещений в отделении.

В Приложении N 2 к Указанию представлен примерный перечень должностей младших медицинских работников, осуществляющих непосредственное обслуживание больных в лечебно-профилактических учреждениях, отделениях, кабинетах, вошедших в раздел XXIV Списка N 2, это "санитарка-уборщица", "палатная санитарка, младшая медицинская сестра по уходу за больными", "санитарка-ванщица", "санитарка-носильщица", "сестра-хозяйка". Должность "сестра-хозяйка" в данном списке поименована.

Из трудовой книжки на имя [СКРЫТО] Л.А. следует, что 2 октября 1995 г. она принята сестрой-хозяйкой Мордовской республиканской психиатрической больницы. 1 сентября 1999 г. переведена санитаркой третьего отделения указанного медицинского учреждения.

Из архивной справки от 11 июня 2013 г. следует, что в документах архивного фонда Республиканской психиатрической больницы в книге приказов по личному составу за 1995 год значится приказ №120-К от 10 октября 1995 г., в котором указано: «принять [СКРЫТО] Любовь Андреевну на должность сестры-хозяйки 1 отделения с 2.10.95 года».

Согласно копии тарификации Республиканской психиатрической больницы на 1 января 1998 г. в отделении №1 числился младший медицинский персонал в количестве штатных единиц 34,75.

Согласно штатного расписания за 1996 год, 1997 год, 1998 год, [СКРЫТО] Л.А. числилась в качестве сестры-хозяйки 1 отделения указанного медицинского учреждения.

Согласно копии тарификации Республиканской психиатрической больницы на 1 января 1999 г. в отделении №1 числился младший медицинский персонал в количестве штатных единиц 34,75. Согласно штатного расписания по состоянию на указанную дату [СКРЫТО] Л.А. числилась в качестве сестры-хозяйки 1 отделения (приемно-карантийное) указанного медицинского учреждения.

В справке №2022 от 12 декабря 2017 г., выданной ГБУЗ РМ «Мордовская республиканская клиническая психиатрическая больница», указано, что [СКРЫТО] Л.А., работая в должности сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1, исполняла должностные обязанности, идентичные представленной в суд должностной инструкции сестры-хозяйки психиатрического отделения №3, утвержденным главным врачом Кулдыркаевой Е.В 17 апреля 2017 г. Дополнительно сообщено, что должностные обязанности младшего медицинского персонала (в том числе, сестры-хозяйки) всех отделений, учитывая специфику работы психиатрического лечебно-профилактического учреждения и контингент психически больных, всегда были одинаковы.

Согласно должностной инструкцией сестры-хозяйки психиатрического отделения №3, утвержденной 17 апреля 2017 г., в должностные обязанности сестры-хозяйки входит, в том числе, принятие участия в уходе за пациентами: помощь в приеме пищи, смена нательного белья, проведение гигиенических процедур (баня), участие в организации и проведении прогулок пациентов, участие в проведении свиданий пациентов с родственниками. Сестра-хозяйка указанного отделения следит за внешним видом пациентов, находящихся в отделении и выходящих за пределы отделения, проводит санитарную уборку поступающих в отделение пациентов, т.е. осуществляет обязанности, связанные с непосредственным обслуживанием больных

Утвержденные функциональные обязанности сестры-хозяйки, в должности которой работала [СКРЫТО] Л.А., согласуются с указанными в Приложении N 1 видами деятельности.

Судом первой инстанции установлено, что со 2 октября 1995 г. по 9 апреля 1997 г., с 11 апреля 1997 г. по 14 октября 1997 г., с 16 октября 1997 г. по 17 ноября 1997 г., с 19 ноября 1997 г. по 24 декабря 1997 г., с 26 декабря 1997 г. по 4 марта 1998 г., с 6 марта 1998 г. по 28 декабря 1998 г., с 30 декабря 1998 г. по 14 апреля 1999 г., с 16 апреля 1999 г. по 31 августа 1999 г. [СКРЫТО] Л.А. работала в должности сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1 в ГБУЗ Республики Мордовия «Мордовская республиканская психиатрическая больница», относящейся к младшему медицинскому персоналу, не менее 80% рабочего времени была занята обслуживанием больных.

Указанные обстоятельства подтверждаются справкой, уточняющей характер работы или условия труда, работа которых засчитывается в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, выданной ГБУЗ Республики Мордовия "Мордовская республиканская психиатрическая больница" 28 сентября 2017 г. за №120, согласно которой [СКРЫТО] Л.А. действительно работала в ГБУЗ РМ «Мордовская республиканская клиническая психиатрическая больница». Была принята на должность сестры-хозяйки в приемно-карантинное отделение №1 с 2 октября 1995 г. На основании приказа №94-к от 3 сентября 1999 г., в связи с реструктуризацией коечного фонда с 1 сентября 1999 г. [СКРЫТО] Л.А. переведена в отделение неврозов №3 на должность санитарки палатной и работала по 12 мая 2000 г. За указанные периоды трудовой деятельности [СКРЫТО] Л.А. работала постоянно на полную 1,0 ставку полный рабочий день в ГБУЗ РМ «Мордовская республиканская психиатрическая больница» санитаркой палатной, сестрой-хозяйкой. В период работы в учреждении относилась к категории, как работник младшего медицинского персонала, непосредственно обслуживающей психических больных. За указанный период трудовой деятельности [СКРЫТО] Л.А., согласно приказам и лицевым счетам, отвлекалась от основной работы -предоставление дней без сохранения заработной платы: в 1997 году: 1 календарный день 10 апреля 1997 г., 1 календарный день 15 октября 1997 г., 1 календарный день 18 ноября 1997 г., 1 календарный день 25 декабря 1997 г.; в 1998 году: 1 календарный день 29 декабря 1998 г., 1 календарный день 5 марта 1998 г., в 1999 году 1 календарный день 15 апреля 1999 г., 1 календарный день - 29 декабря 1999 г. На основании приказа Министерства здравоохранения Республики Мордовия №117 от 25 июня 1995 г. «Республиканская психиатрическая больница» переименована в Государственное учреждение здравоохранения «Республиканская психиатрическая больница»

Из справки, уточняющей характер работы или условия труда, работа которых засчитывается в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости, в связи с особыми условиями труда от 10 марта 2016 г., представленной ГБУЗ Республики Мордовия "Мордовская республиканская психиатрическая больница", следует: [СКРЫТО] Л.А. была принята на должность сестры-хозяйки в приемно-карантинное отделение №1 с 02 октября 1995 г. [СКРЫТО] Л.А. работала постоянно на полную 1,0 ставку полный рабочий день в ГБУЗ РМ «Мордовская республиканская психиатрическая больница» санитаркой палатной, сестрой-хозяйкой. В период работы в учреждении относилась к категории, как работник младшего медицинского персонала, непосредственно обслуживающий психических больных.

Таким образом, в материалах дела имеются документальные доказательства, подтверждающие занятость истца в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего дня) по непосредственному обслуживанию больных.

Факт выполнения [СКРЫТО] Л.А. обязанностей сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1 в ГБУЗ Республики Мордовия «Мордовская республиканская психиатрическая больница» в непосредственном контакте с больными и выполнение данной работы в течение полного рабочего дня подтвердили допрошенные в суде первой инстанции свидетели В.Л.Л. и Н.Л.А.

На основании изложенного, суд обоснованно включил в специальный стаж [СКРЫТО] Л.А. периоды работы со 2 октября 1995 г. по 9 апреля 1997 г., с 11 апреля 1997 г. по 14 октября 1997 г., с 16 октября 1997 г. по 17 ноября 1997 г., с 19 ноября 1997 г. по 24 декабря 1997 г., с 26 декабря 1997 г. по 4 марта 1998 г., с 6 марта 1998 г. по 28 декабря 1998 г., с 30 декабря 1998 г. по 14 апреля 1999 г., с 16 апреля 1999 г. по 31 августа 1999 г. в должности сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1 в ГБУЗ Республики Мордовия «Мордовская республиканская психиатрическая больница».

Доказательств, опровергающих доводы истца о занятости полный рабочий день, ответчик в нарушение положений статьи 56 ГПК РФ суду не представил.

Судебная коллегия соглашается с указанным выводом суда.

Установив, что на момент обращения в Пенсионный фонд с учетом подлежащих включению по решению суда спорных периодов работы, истец имела необходимый специальный стаж, суд первой инстанции правомерно пришел к выводу об удовлетворении заявленных требований о назначении досрочной страховой пенсии по старости с 10 марта 2016 г.

Доводы апелляционной жалобы повторяют основания отказа Пенсионного фонда в досрочном назначении страховой пенсии, являются несостоятельными и не могут быть приняты судебной коллегией во внимание, поскольку не опровергают вышеизложенных выводов, основаны на неправильном применении норм материального права, направлены на переоценку выводов суда первой инстанции и правового значения не имеют. Учитывая требования закона и установленные судом обстоятельства, суд правильно разрешил возникший спор, оснований для отмены решения суда, как о том ставится вопрос в апелляционной жалобе, не имеется.

Тот факт, что представленная в материалы дела справка №2022 от 12 декабря 2017 г. о том, что [СКРЫТО] Л.А., работая в должности сестры-хозяйки приемно-карантинного отделения №1, исполняла должностные обязанности, идентичные представленной в суд должностной инструкции сестры-хозяйки психиатрического отделения №3, утвержденным главным врачом 17 апреля 2017 г., не содержит указание на основание ее выдачи не может служить основанием для отмены решения суда. Достоверность указанных в справке записей ответчиком не оспаривается, запись удостоверена подписью должностного лица и печатью работодателя. Кроме того, характер и условия труда истца в спорный период подтверждены выданными работодателем уточняющими справками и иными доказательствами, подтверждающими льготный характер работы истца.

Решение суда основано на правильном применении и толковании норм материального права, поэтому оснований к изменению или отмене решения суда первой инстанции по доводам жалобы не имеется.

Руководствуясь пунктом 1 статьи 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Мордовия

определила:

решение Ленинского районного суда г.Саранска Республики Мордовия от 13 декабря 2017 г. оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя ответчика - Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия Ледяйкина В.Г. - без удовлетворения.

Председательствующий В.И.Литюшкин

Судьи И.В.Адушкина

Н.П. Ерина