Дело № 2-2340/2015 ~ М-1125/2015, первая инстанция

Дело № 2-2340/2015

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

город Уфа 30 апреля 2015 года

Кировский районный суд города Уфы Республики Башкортостан

в составе председательствующего судьи Индан И. Я.,

при секретаре Курятниковой О. Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ИП ФИО2 о взыскании единовременного пособия при рождении ребенка, пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет, компенсации за задержку выплаты пособий, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов,

установил:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением (последующими уточнениями к иску) к ИП ФИО2 об установлении факта невыплаты пособия, о взыскании пособия по беременности и родам в размере <данные изъяты>, единовременного пособия при рождении ребенка – <данные изъяты>, пособия по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет за период с
ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты>, компенсации за задержку выплаты пособия по беременности и родам – <данные изъяты>, компенсации морального вреда, о взыскании судебных расходов, мотивируя свои требования тем, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принята на работу к ИП ФИО2 с заработной платой в размере <данные изъяты>, надбавкой (районный коэффициент 15 %) 586, <данные изъяты>. Кроме того, в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО6 принята на работу к ИП ФИО2 по совместительству на должность бухгалтер-кассир с заработной платой в размере в размере <данные изъяты>, надбавкой (районный коэффициент 15%) 586, <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ у истицы родилась дочь - ФИО3. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчик обязан был предоставить истцу отпуск по беременности и родам. Листок нетрудоспособности был своевременно представлен работодателю.
ДД.ММ.ГГГГ истцом подано заявление о выплате пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, о предоставлении отпуска по уходу за ребенком. До настоящего времени выплата пособий не произведена, что нарушает права истицы.

ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена о дне рассмотрения надлежащим образом, предоставила доверенность на ведение дела в суде своему представителю. В силу ч. 3 ст. 167 ГПК Российской Федерации, учитывая, что неявка лица, извещенного о времени и месте заседания, не является препятствием к рассмотрению иска, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие таковой.

Ответчик - ИП ФИО2 в судебное заседание не явился, извещен о дне рассмотрения надлежащим посредством направления заказной судебной корреспонденции по адресу места регистрации, корреспонденция не доставлена ввиду истечения срока хранения таковой. В силу ч. 3 ст. 167 ГПК Российской Федерации, учитывая, что указанное лицо уклоняется от получения судебной корреспонденции по адресу места регистрации, суд считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие, признав злоупотреблением процессуальными правами несовершение действий по получению почтовой судебной корреспонденции по адресу места регистрации индивидуального предпринимателя.

Выслушав представителя истца, представителя заинтересованного лица - государственного учреждения – региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В соответствии со ст. 4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ
N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" одним из основополагающих принципов осуществления обязательного социального страхования является государственная гарантия соблюдения прав застрахованных лиц на защиту от социальных страховых рисков и исполнение обязательств по обязательному социальному страхованию независимо от финансового положения страховщика.

В соответствии со ст. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ
N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" обязательное социальное страхование - часть государственной системы социальной защиты населения, спецификой которой является осуществляемое в соответствии с федеральным законом страхование работающих граждан от возможного изменения материального и (или) социального положения, в том числе по независящим от них обстоятельствам.

Согласно п. 2 ст. 6 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ
N 165-ФЗ субъектами обязательного социального страхования являются страхователи (работодатели), страховщики, застрахованные лица, а также иные органы, организации и граждане, определяемые в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

В соответствии с п.п. 1 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 165-ФЗ отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора.

В соответствии с ч. 1 ст. 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи).

Установлено, ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принята на работу к ИП ФИО2 с заработной платой в размере <данные изъяты>, надбавкой (районный коэффициент 15 %) 586, <данные изъяты>.

Кроме того, в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО6 принята на работу к ИП ФИО2 по совместительству на должность бухгалтер-кассир с заработной платой в размере в размере <данные изъяты>, надбавкой (районный коэффициент 15%) 586, <данные изъяты>.

ДД.ММ.ГГГГ у истицы родилась дочь - ФИО3

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчик обязан был предоставить истцу отпуск по беременности и родам. Листок нетрудоспособности был представлен работодателю, обратное не доказано.

ДД.ММ.ГГГГ истцом подано заявление о выплате пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, о предоставлении отпуска по уходу за ребенком.

Работодателем не выплачены спорные пособия, обратное не доказано.

В соответствии с ч. 4 ст. 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", застрахованным лицам, указанным в части 3 статьи 2 настоящего Федерального закона, а также иным категориям застрахованных лиц в случае прекращения деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком, либо в случае отсутствия возможности их выплаты страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом Российской Федерации, либо в случае отсутствия возможности установления местонахождения страхователя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, при наличии вступившего в законную силу решения суда об установлении факта невыплаты таким страхователем пособий застрахованному лицу, назначение и выплата указанных пособий, за исключением пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств страхователя в соответствии с пунктом 1 части 2 статьи 3 настоящего Федерального закона, осуществляются территориальным органом страховщика.

Однако, проверяя обоснованность требований об установлении факта невыплаты пособий, суд приходит к следующему.

Установлено, что ИП ФИО2 зарегистрирован в качестве страхователя в Уфимском филиале № государственного учреждения – региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Башкортостан, предприятие является действующим. Представитель истца не поддерживает требования об установлении факта невыплаты пособий, настаивает на взыскании таковых с ответчика.

При таком положении, суд не находит правовых оснований для удовлетворения иска в названой части.Одновременно, судом проверен арифметический расчет суммы пособий, предъявленных к взысканию, таковой признан верным.

С ответчика надлежит взыскать пособие по беременности и родам в размере <данные изъяты>, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет - <данные изъяты> (расчет: средний дневной заработок (СДР в 2013 году) = <данные изъяты> (МРОТ с ДД.ММ.ГГГГ ст. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 232-ФЗ) * 3 мес.) / 92 = 169,70; средний дневной заработок (СДР в январе 2014 года) = <данные изъяты> (МРОТ с ДД.ММ.ГГГГ ст. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 336-Ф3) * 1 мес.) / 31 = 179,16; средний дневной заработок (СДР в феврале 2014 года) = <данные изъяты> (МРОТ с
ДД.ММ.ГГГГ ст. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ
N 336-ФЗ) * 1 мес.) / 28 = 198,36; средний дневной заработок за период отпуска по беременности и родам (СДР) = (<данные изъяты> * 3) + <данные изъяты> + <данные изъяты>) /5 = <данные изъяты>; размер пособия по беременности и родам составит 177, <данные изъяты> * 140 дн. = 24 825, <данные изъяты>; <данные изъяты> * 30,4 = <данные изъяты>, <данные изъяты> * 40 % = <данные изъяты> * 14 мес. (за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - дата истцом в иске) = 28 030, <данные изъяты>).

Далее. В соответствии со ст. 1.4 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" видами страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством являются, в том числе, выплаты в виде единовременного пособия при рождении ребенка.

В силу ст. 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.

Единовременное пособие при рождении ребенка в силу п. 27 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющих детей, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ
N 1012-н (зарегистрировано в Минюсте Российской Федерации ДД.ММ.ГГГГ N 15909) назначается и выплачивается по месту работы (службы) одного из родителей.

В соответствии со ст. 13 и 15 Закона N 255-ФЗ назначение и выплата пособий по беременности и родам осуществляется страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица. Страхователь назначает пособие по беременности и родам в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы.

Поскольку выплата пособий по социальному страхованию, финансирование других мероприятий по социальному страхованию на предприятиях, в организациях, учреждениях и иных хозяйствующих субъектах независимо от форм собственности осуществляется через бухгалтерии работодателей, то в соответствии с п. 10 Положения о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 101, ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.

Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от
ДД.ММ.ГГГГ N 46/7 для предприятий и организаций Республики Башкортостан был установлен размер районного коэффициента к заработной плате - 1,15. <адрес> коэффициента к заработной плате сотрудников организаций, независимо от сферы деятельности и отраслевой принадлежности, расположенных в районах Урала, предусматривается Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от ДД.ММ.ГГГГ N 403/20-155. Районные коэффициенты применяются по месту фактической постоянной работы работника независимо от места нахождения организации, в штате которой он состоит.

В силу ст. 12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в 2013 году в размере <данные изъяты>. С учетом индексации, размер единовременного пособия при рождении ребенка в 2013 году был установлен – <данные изъяты> (Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 216-Ф) единовременно, а с учетом районного коэффициента (1,15) – <данные изъяты>

Далее. Разрешая исковые требования в части взыскания компенсации за задержку выплаты пособия, суд приходит к следующему.

Статьей 236 ТК Российской Федерации предусмотрено, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В порядке ст. 56 ГПК Российской Федерации ответчиком не представлено доказательств своевременности выплаты истцу суммы пособия по беременности и родам в размере <данные изъяты>, единовременного пособия при рождении ребенка <данные изъяты> с ответчика подлежит взысканию в пользу истца компенсация за нарушение установленного срока выплаты причитающихся сумм в размере <данные изъяты> (в пределах заявленных исковых требований), исходя из ставки рефинансирования Банка России - 8,25% за период с ДД.ММ.ГГГГ (срок выплаты пособия после обращения) по ДД.ММ.ГГГГ (дата определена истцом в иске).

Далее. Суд отмечает, что Трудовой кодекс Российской Федерации не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда: суд в силу статей 21 (абзац 14 части 1) и 237 ТК Российской Федерации вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причинённого ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав. Размер компенсации морального вреда определяется исходя из конкретных обстоятельств дела с учётом объёма и характера причинённых работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

При таком положении, суд приходит к выводу о возможности взыскания компенсации морального вреда с ответчика в пользу истца в размере <данные изъяты> с учётом степени вины работодателя. В остальной части иска о компенсации морального вреда следует отказать.

Далее. На основании ст. 98, 100 ГПК Российской Федерации, с ответчика в пользу истца в счёт возмещения расходов по оплате услуг представителя и нотариуса, с учетом документальной обоснованности их размера, принципа разумности и справедливости надлежит взыскать в общей сумме – <данные изъяты>

На основании ст. 103 ГПК Российской Федерации, абзаца 24 статьи 50, абзаца 8 пункта 2 статьи 61.1, абзаца 5 пункта 2 статьи 61.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации с ответчика надлежит взыскать в доход местного бюджета госпошлину в размере <данные изъяты> (пропорционально удовлетворенной части исковых требований имущественного характера), а также в размере <данные изъяты> (по требованию неимущественного характера о компенсации морального вреда).

Руководствуясь статьями 194-197 ГПК Российской Федерации, суд

решил:

удовлетворить иск ФИО1 частично.

Взыскать с ИП ФИО2 в пользу ФИО1 пособие по беременности и родам – <данные изъяты>, единовременное пособие при рождении ребенка – <данные изъяты>, пособие по уходу за ребенком до достижения 1,5 лет за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – <данные изъяты>, компенсацию за задержку выплаты пособия по беременности и родам – <данные изъяты>, компенсацию морального вреда – <данные изъяты>, судебные расходы – <данные изъяты>, всего взыскать – <данные изъяты> 81 коп.

Взыскать с ИП ФИО2 в доход местного бюджета госпошлину – <данные изъяты> 30 коп.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Кировский районный суд города Уфа Республики Башкортостан.

Председательствующий: И. Я. Индан