Дело № 33-6145/2018, апелляция

ВЕРХОВНЫЙ СУД

РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

город Уфа 27 марта 2018 года

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан в составе:

председательствующего Крыгиной Т.Ф.

судей Гильмановой О.В.

Нурмухаметовой Р.Р.

при секретаре Ямалиевой В.О.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционным жалобам ФИО1, представителя АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» ФИО2 на решение Туймазинского межрайонного суда Республики Башкортостан от 18 декабря 2017 года, которым постановлено:

Исковые требования ФИО1 к АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» РБ о взыскании задолженности по выплате компенсации за неиспользованные дни отпуска при увольнении, компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск, удовлетворить частично.

Взыскать с АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» РБ в пользу ФИО1 компенсацию за неиспользованный отпуск продолжительностью 168 дней в размере 81 230,02 руб., компенсацию за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск в размере 17 819,38 руб.

В остальной части в удовлетворении иска ФИО1 отказать.

Взыскать с АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 3 171,50 рублей.

Заслушав доклад судьи Крыгиной Т.Ф., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» о взыскании задолженности по выплате компенсации за неиспользованные дни отпуска при увольнении, компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск.

В обоснование своих требований указывала на то, что после обращения в прокуратуру на предприятии совместно с трудовой инспекцией была проведена проверка правильности расчета компенсации при увольнении, которая выявила нарушения Трудового Кодекса РФ. В ответ на направленное Туймазинской прокуратурой представление от дата №..., руководство АО «ДЭП №...» подало в Туймазинский межрайонный суд иск о признании незаконным вышеуказанного представления. Суд по административному делу №... решением от дата. признал действия прокуратуры правомерными и отказал в иске предприятию. АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» подало апелляцию на решение Туймазинского межрайонного суда. Верховный суд Республики Башкортостан решением от дата. по делу №... оставил решение первой инстанции без изменений. Ответчик утверждает об отсутствии документов, подтверждающих обоснованность требования прокуратуры, умышленно скрывает факты и документы, вводя в заблуждение судебные инстанции. Все документы (коллективные договора, личная карточка Т-2, приказы за период с дата) находятся в АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...».

В связи с чем истица просила взыскать с АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» в ее пользу 141230,02 руб. - не выплаченную компенсацию при увольнении за 168 неиспользованных дней отпуска, 30981,15 руб. -компенсацию за задержку выплаты оплаты труда по расчету на дата., 130000 руб. –недополученную заработную плату.

Определением суда от дата ФИО1 отказалась от исковых требований в части взыскания 130000 руб., производство по делу в этой части прекращено.

Судом вынесено вышеизложенное решение.

Не соглашаясь с решением суда, в апелляционной жалобе представитель АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» ФИО2 просит решение суда отменить как незаконное и необоснованное. Указывая на то, что суд неправильно определил обстоятельства имеющие значение для дела, указывает на неправильное применение норм материального и процессуального права. Полагает, что срок обращения в суд с исковым заявлением пропущен.

Не соглашаясь с решением суда, в апелляционной жалобе ФИО1 просит решение суда изменить, взыскав не выплаченную компенсацию при увольнении за 168 неиспользованных дней отпуска 141230,02 руб., компенсацию за задержку выплаты оплаты труда в сумме 39476,14 руб. - по расчету на дата. Не согласна с расчетом суда в части определения количества неиспользованных дней отпуска. Полагает, что количество неиспользованных дней отпуска составило 196 дней и с учетом выплаченных при увольнении 28 дней, количество дней составит 168.

Лица, участвующие в деле и не явившиеся на апелляционное рассмотрение дела, о времени и месте судебного разбирательства извещены надлежащим образом.

Все участники процесса извещены о времени и месте заседания судебной коллегии Верховного Суда Республики Башкортостан заблаговременно и надлежащим образом.

Проверив материалы дела и решение суда, обсудив доводы апелляционных жалоб, выслушав ФИО1, представителя АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» ФИО2., поддержавших доводы апелляционных жалоб, судебная коллегия приходит к следующему.

В соответствии со ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством работы.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Как следует из материалов дела и установлено судом первой инстанции, ФИО1 принята в АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» с дата в качестве и.о. главного бухгалтера на основании приказа №... от дата.

дата между АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» и ФИО1 заключено соглашение о расторжении трудового договора №... от дата, согласно которому трудовой договор №... от дата расторгается дата, работнику выплачивается заработная плата за отработанное время, компенсация за неиспользованный отпуск продолжительностью 28 календарных дней, единовременная денежная компенсация в размере 60 000 рублей. 28 календарных дней предоставляется за период перед увольнением.

Согласно приказам директора АО Дорожное эксплуатационное предприятие №...» ФИО1 выплачена компенсация за неиспользованные дни дополнительного отпуска в размере 105 дней за период с дата по дата год в размере 71 683,78 рублей, а также при увольнении была выплачена компенсация за неиспользованный ежегодный отпуск за период с дата по дата в количестве 28 дней в размере 27 055,56 рублей.

Также ФИО1 были предоставлены ежегодные отпуска за период работы с дата по дата в количестве 21 день, за период с дата по дата в количестве 28 дней, за период с дата по дата в количестве 13 дней, за период с дата по дата в количестве 22 дня, за период с дата по дата в количестве 28 дней, за период с дата по дата в количестве 17 дней, за период с дата по дата в количестве 11 дней, за период с дата по дата в количестве 14 дней, за период с дата по дата в количестве 21 день, за период с дата по дата в количестве 14 дней, за период с дата по дата в количестве 2 дня, за период с дата по дата в количестве 2 дня, всего в количестве 193 дня за период работы с дата по дата, что подтверждается представленными приказами.

Разрешая спор в части взыскания компенсации за неиспользованный отпуск, суд первой инстанции обоснованно пришел к выводу об удовлетворении исковых требований, исходя из того, что ответчиком при увольнении не выплачена истице компенсация за неиспользованный отпуск на момент увольнения.

Между тем, судебная коллегия не может согласиться с размером компенсации за неиспользованный отпуск и периодами, за которые они должны быть выплачены.

В соответствии с ч. 1 ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В соответствии с п. 1 ст. 9 Конвенции N 132 Международной организации 5 труда "Об оплачиваемых отпусках" от 24.06.1970 г. (далее - Конвенции) непрерывная часть ежегодного оплачиваемого отпуска предоставляется и используется не позже, чем в течение одного года, а остаток ежегодного оплачиваемого отпуска не позже, чем в течение восемнадцати месяцев после окончания того года, за который предоставляется отпуск.

С учетом вышеприведенных норм, размер компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с дата по дата составил 24 157 руб., исходя из следующего расчета:

Поскольку ежегодный отпуск составил 35 дн., то отпуск за 18 месяцев работы составил 53 дня: (35 дн.+ 18 дн.).

Учитывая, что истице выплачена компенсация за 28 календарных дней отпуска, количество неиспользованного отпуска, подлежащее компенсации, составило 25 дн. (53дн. - 28 дн.).

Среднедневной заработок составил 966 руб. 27 коп., что не оспаривается сторонами. Следовательно, компенсация за неиспользованный отпуск составила 24 157 руб. (25 дн. х 966 руб. 27 коп.).

С учетом изложенного, судебная коллегия полагает необходимым изменить решение суда в части размера взыскиваемой компенсации за неиспользованный отпуск и взыскать с ответчика в пользу истицы компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 24 157 руб. за период работы с дата по дата.

В силу ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Поскольку в нарушение требований ст. 140 Трудового кодекса РФ ответчик не выплатил истице в день увольнения всех причитающихся сумм в полном объеме, то суд обоснованно в соответствии с требованиями ст. 236 Трудового кодекса РФ удовлетворил исковые требования истицы и взыскал компенсацию за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск.

Между тем судебная коллегия полагает необходимым изменить решение суда в части размера компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск, поскольку решение суда было изменено в части взыскания компенсации за неиспользованный отпуск.

В связи с тем, что сумма компенсации за неиспользованный отпуск составляет 24 157 руб., то с ответчика подлежат взысканию в пользу истицы компенсация за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 5299 руб. 24 коп, исходя из следующего расчета.

-с дата по дата (58 дн.) в сумме 934 руб. 07 коп. -24157 руб. руб. х 10% х 1/150 х 58 дн.)

-с дата по дата (85 дн.) в сумме 1368 руб. 90 коп.
24157 руб. х 10% х 1/150 х 85 дн.)

-с дата по дата (36 дн.) в сумме 565 руб. 27 коп.
24157 руб. х 9.75% х 1/150 х 36 дн.)

-с дата по дата (48 дн.) в сумме 715 руб. 05 коп.
24157 руб. х 9.25% х 1/150 х 48 дн.)

-с дата по дата (91 дн.) в сумме 1318 руб. 97 коп. 24157 руб. х 9% х 1/150 х 91 дн.)

-с дата по дата (29 дн.) в сумме 396 руб. 98 коп. (24157 руб. х 8.5% х 1/150 х 29 дн.).

С учетом изложенного, судебная коллегия полагает необходимым изменить решение суда в части размера взыскиваемой компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск и взыскать с ответчика в пользу истицы компенсацию за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск в размере 5299 руб. 24 коп.

Поскольку, решение суда было изменено в части размера взыскания задолженности по выплате компенсации за неиспользованные дни отпуска при увольнении, компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск, то подлежит изменению решение суда в части размера государственной пошлины подлежащей взысканию с ответчика в доход местного бюджета в размере 1083 руб. 69 коп.

Оснований для отмены или изменения решения суда в остальной части судебная коллегия не усматривает.

Руководствуясь ст.ст. 199, 327-330 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Туймазинского межрайонного суда Республики Башкортостан от 18 декабря 2017 года изменить в части взыскания с АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» РБ в пользу ФИО1 компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск, государственной пошлины.

В измененной части вынести новое решение, которым:

Взыскать с АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» РБ в пользу ФИО1 компенсацию за неиспользованный отпуск продолжительностью 25 дней за период работы с дата по дата в размере 24 157 руб., компенсацию за несвоевременную выплату компенсации за неиспользованный отпуск в размере 5299 руб. 24 коп.

Взыскать с АО «Дорожное эксплуатационное предприятие №...» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 1083 руб. 69 коп.

В остальной части решение Туймазинского межрайонного суда Республики Башкортостан от 18 декабря 2017 года оставить без изменения.

Председательствующий Крыгина Т.Ф.

Судьи Гильманова О.В.

Нурмухаметова Р.Р.